Adjoint administratif
Offre n° O053240424000488
Publiée le 30/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La brulatte
Poste à pourvoir le
05/08/2024
Date limite de candidature
29/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un départ de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La commune de La Brûlatte (700 habitants) recherche pour son service administration générale :
- Un Adjoint administratif (h/f)
- Poste à mi-temps (mini le jeudi et le vendredi)
- Un Adjoint administratif (h/f)
- Poste à mi-temps (mini le jeudi et le vendredi)
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
* Accueil physique et téléphonique du secrétariat
* Assurer les tâches de secrétariat (courriers, mails, arrêtés du Maire, ...)
* Etat civil
* Elections
* Traitement des demandes d'urbanisme (en lien avec le service instructeur)
* Accueil physique et téléphonique du secrétariat
* Assurer les tâches de secrétariat (courriers, mails, arrêtés du Maire, ...)
* Etat civil
* Elections
* Traitement des demandes d'urbanisme (en lien avec le service instructeur)
Profils recherchés
* BAC ou équivalent
* Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
* Sens du service public
* Qualités relationnelles et d'écoute
* Rigueur et organisation
* Savoir renseigner le public
* Savoir utiliser les outils informatiques (connaissance des logiciels Eksae appréciée)
* Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d'état civil et d'urbanisme
* Savoir rédiger (courriers, mails, ...)
* Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve,
* Sens du service public
* Qualités relationnelles et d'écoute
* Rigueur et organisation
* Savoir renseigner le public
* Savoir utiliser les outils informatiques (connaissance des logiciels Eksae appréciée)
* Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d'état civil et d'urbanisme
* Savoir rédiger (courriers, mails, ...)
Contact
Contact
0243021202
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation par :
- courrier : Mairie de La Brûlatte - 7 rue des Ecoles - 53410 La Brûlatte
- mail : la-brulatte@wanadoo.fr
- courrier : Mairie de La Brûlatte - 7 rue des Ecoles - 53410 La Brûlatte
- mail : la-brulatte@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.