Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O053250627000332
Publiée le 09/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
28 rue de la Mairie, Nuillé-sur-Vicoin (Mayenne)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
26/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Educateur de jeunes enfants
Assistant socio-éducatif
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Educateur de jeunes enfants
Assistant socio-éducatif
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
29h45 hebdomadaire
Rémunération indicative
selon grille indiciaire - IFSE-CIA
Descriptif de l'emploi
Les communes d'AHUILLÉ (1833 habitants) - MONTIGNÉ-LE-BRILLANT (1358 habitants) - NUILLÉ SUR VICOIN (1206 habitants) et PARNE-SUR-ROC (1384 habitants) recrutent :
1 éducateur de jeunes enfants pour le RPE intercommunal
METIER ET DESCRIPTIF DE L'EMPLOI
Animatrice/animateur de Relais Petite enfance sur 4 communes
En itinérance (un jour par commune)
1 éducateur de jeunes enfants pour le RPE intercommunal
METIER ET DESCRIPTIF DE L'EMPLOI
Animatrice/animateur de Relais Petite enfance sur 4 communes
En itinérance (un jour par commune)
Missions / conditions d'exercice
Informer les familles sur les différents modes d'accueil (individuel, assistante maternelle à domicile, MAM, garde à domicile) ou collectif (multi accueil, micro crèche)
Assurer la mise en relation entre l'offre et la demande
Délivrer aux parents et professionnels de l'accueil individuel vers les interlocuteurs spécifiques
Informer les professionnels de la petite enfance sur les conditions d'accès et d'exercices du métier
Contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles et les gardes d'enfants à domicile
Organiser des temps et projets collectifs pour les professionnels (conférence, formation)
Organiser des temps d'activités et d'animations (atelier d'éveil) pour les enfants
Organiser des temps festifs en direction des enfants, des professionnels et des familles
Participer au réseau RPE
Participer à la définition des orientations du relais : élaborer un projet de fonctionnement, évaluer les actions, assurer la promotion du relais (comité de pilotage)
Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement de l'équipement
Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais (projets, bilans)
Favoriser le travail en réseau de la petite enfance
Assurer la communication du service
Assurer la mise en relation entre l'offre et la demande
Délivrer aux parents et professionnels de l'accueil individuel vers les interlocuteurs spécifiques
Informer les professionnels de la petite enfance sur les conditions d'accès et d'exercices du métier
Contribuer à la professionnalisation des assistantes maternelles et les gardes d'enfants à domicile
Organiser des temps et projets collectifs pour les professionnels (conférence, formation)
Organiser des temps d'activités et d'animations (atelier d'éveil) pour les enfants
Organiser des temps festifs en direction des enfants, des professionnels et des familles
Participer au réseau RPE
Participer à la définition des orientations du relais : élaborer un projet de fonctionnement, évaluer les actions, assurer la promotion du relais (comité de pilotage)
Veiller à la sécurité et au bon fonctionnement de l'équipement
Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais (projets, bilans)
Favoriser le travail en réseau de la petite enfance
Assurer la communication du service
Profils recherchés
Savoirs:
Connaissance du métier d'assistantes maternelles
Connaissance de la réglementation spécifique de l'accueil individuel à domicile
Connaissance du cadre réglementaire relatif à la relation employeur/ salarié (droit du travail)
Connaissances des structures et des acteurs institutionnels de l'enfance et acteurs sociaux du territoire
Connaissance des méthodes et outils d'observation, d'élaboration de projets
Connaissance du jeune enfant et son développement
Connaissance des méthodes de préparation et d'animation de réunion
Profil :
- Expérience souhaitée en RPE,
- Diplôme d'état de la petite enfance,
- Sens du service public
- Disponibilité, discrétion
- Sens de l'autonomie et de l'initiative
- Faculté d'adaptation, d'écoute et de médiation
- Maitrise de l'outil informatique
- Permis B (véhicule de fonction)
Connaissance du métier d'assistantes maternelles
Connaissance de la réglementation spécifique de l'accueil individuel à domicile
Connaissance du cadre réglementaire relatif à la relation employeur/ salarié (droit du travail)
Connaissances des structures et des acteurs institutionnels de l'enfance et acteurs sociaux du territoire
Connaissance des méthodes et outils d'observation, d'élaboration de projets
Connaissance du jeune enfant et son développement
Connaissance des méthodes de préparation et d'animation de réunion
Profil :
- Expérience souhaitée en RPE,
- Diplôme d'état de la petite enfance,
- Sens du service public
- Disponibilité, discrétion
- Sens de l'autonomie et de l'initiative
- Faculté d'adaptation, d'écoute et de médiation
- Maitrise de l'outil informatique
- Permis B (véhicule de fonction)
Contact et modalités de candidature
Contact
0243989807
Informations complémentaires
Merci d 'envoyer votre candidature à l'attention de Monsieur Le Maire par mail à : coordination.nuillesurvicoin@outlook.fr ou par courrier : 28 rue de la Mairie 53970 NUILLE SUR VICOIN
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE NUILLE SUR VICOIN
>28 rue de la Mairie
53970 NUILLE SUR VICOIN
>28 rue de la Mairie
53970 NUILLE SUR VICOIN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.