3 Agents polyvalents d'entretien, de restauration et d'accueil (F/H)
Offre n° O053251219001450
Publiée le 19/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
53000 Laval (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
18/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Mayenne recrute ses futurs Agents polyvalents d'entretien, de restauration et d'accueil (F/H) pour ses collèges publics - Pourquoi pas vous ?
Vous recherchez un emploi porteur de sens, au coeur des établissements scolaires, même sans expérience ? Ce recrutement est fait pour vous !
👉 3 postes sont à pourvoir sur le secteur de Laval
Vous recherchez un emploi porteur de sens, au coeur des établissements scolaires, même sans expérience ? Ce recrutement est fait pour vous !
👉 3 postes sont à pourvoir sur le secteur de Laval
Missions / conditions d'exercice
Vos Missions principales :
En tant qu'Agent Polyvalent d'entretien, de restauration et d'accueil (F/H), vous :
· Préparez et réalisez l'entretien des locaux et du matériel ;
· Veillez à la sécurité des lieux et des publics ;
· Apportez votre soutien à la restauration scolaire (laverie, nettoyage du réfectoire) ;
· Aménagez les locaux selon les besoins de l'établissement ;
· Contribuez aux démarches écoresponsables (anti-gaspillage, produits d'entretien...) ;
· Prenez part à la vie de la communauté éducative.
👉Vous assurez également :
· L'accueil physique et téléphonique des visiteurs ;
· La sécurité de l'établissement.
En tant qu'Agent Polyvalent d'entretien, de restauration et d'accueil (F/H), vous :
· Préparez et réalisez l'entretien des locaux et du matériel ;
· Veillez à la sécurité des lieux et des publics ;
· Apportez votre soutien à la restauration scolaire (laverie, nettoyage du réfectoire) ;
· Aménagez les locaux selon les besoins de l'établissement ;
· Contribuez aux démarches écoresponsables (anti-gaspillage, produits d'entretien...) ;
· Prenez part à la vie de la communauté éducative.
👉Vous assurez également :
· L'accueil physique et téléphonique des visiteurs ;
· La sécurité de l'établissement.
Profils recherchés
🔍 Ce que nous cherchons :
Des personnes motivées, rigoureuses et investies, avec ou sans expérience.
Aucune condition de diplôme.
📍 Postes à pourvoir :
Agents Polyvalents d'Entretien, de Restauration et d'Accueil (APERA)
· Collège Emmanuel de Martonne - Laval
· Collège Jules Renard - Laval
· Collège Jacques Monod - Laval
🕒 Conditions de travail :
· Temps complet annualisé : 1607 heures/an, soit environ 43h/semaine
· Horaires variables selon les besoins : entre 6h00 et 18h00
· Congés garantis pendant chaque période de vacances scolaires
· 6 semaines minimum de congés l'été
💰 Rémunération et avantages :
· Salaire minimum : 1670 € nets/mois (hors prélèvement à la source)
· CNAS : adhésion gratuite (avantages sociaux, loisirs, vacances, aides...)
· Couverture sociale : prévoyance avec participation employeur, participation employeur sur complémentaire santé labellisée
Des personnes motivées, rigoureuses et investies, avec ou sans expérience.
Aucune condition de diplôme.
📍 Postes à pourvoir :
Agents Polyvalents d'Entretien, de Restauration et d'Accueil (APERA)
· Collège Emmanuel de Martonne - Laval
· Collège Jules Renard - Laval
· Collège Jacques Monod - Laval
🕒 Conditions de travail :
· Temps complet annualisé : 1607 heures/an, soit environ 43h/semaine
· Horaires variables selon les besoins : entre 6h00 et 18h00
· Congés garantis pendant chaque période de vacances scolaires
· 6 semaines minimum de congés l'été
💰 Rémunération et avantages :
· Salaire minimum : 1670 € nets/mois (hors prélèvement à la source)
· CNAS : adhésion gratuite (avantages sociaux, loisirs, vacances, aides...)
· Couverture sociale : prévoyance avec participation employeur, participation employeur sur complémentaire santé labellisée
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Monsieur Denis LE METAYER : chef du service restauration, entretien et accueil : denis.lemetayer@lamayenne.fr ou 0243665372
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.