Agent(e) périscolaire polyvalent(e) (restauration, garderie et entretien)

Offre n° O053251223000886
Publiée le 24/12/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
2 av raoul vadepied, Évron (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des Coëvrons recherche, pour la commune nouvelle d'Evron, un(e) agent(e) périscolaire polyvalent(e)
Missions / conditions d'exercice
* Participer aux missions de distribution des repas sur le temps méridien.
* Participer à l'encadrement de groupe d'enfants sur les temps du repas.
* Assurer la surveillance sur la cour.
* Proposer et mettre en place des animations sur les temps périscolaires.
* Assurer l'entretien de la vaisselle, du mobilier, du matériel et des locaux scolaires tout en respectant.
* Appliquer les règles d'hygiène et la bonne utilisation des produits et du matériel.
* Assurer l'entretien des locaux
* Remplacements d'agents en cas d'absences.

Contrainte liée au poste : coupure dans la journée
Profils recherchés
* CAP agent polyvalent entretien ou expérience significative dans le domaine.
* BAFA ou CAP petite enfance souhaité.
* Rigueur, ponctualité, autonomie, organisation et polyvalence
* Capacité à travailler en équipe.
* Respect de la règlementation et des consignes liées à son activité.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.