Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O053260730002070
Publiée le 30/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 Rue des Deux Églises, Saulges (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Accueillir les enfants à la sortie du car, et à la fin des cours
Proposer des animations
Proposer des animations
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants
- Activités spécifiques :
- aide aux devoirs
- Activités spécifiques :
- aide aux devoirs
Profils recherchés
- SAVOIR-FAIRE :
- analyser les besoins des enfants accueillis
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- SAVOIRS :
- respecter le rythme de l'enfant
- Proposer des activités simples, basées sur le jeu et la détente ;
- techniques d'animation ;
- Savoirs généraux :
- fonction publique territoriale et collectivités
- analyser les besoins des enfants accueillis
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- SAVOIRS :
- respecter le rythme de l'enfant
- Proposer des activités simples, basées sur le jeu et la détente ;
- techniques d'animation ;
- Savoirs généraux :
- fonction publique territoriale et collectivités
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.