Animateur jeunesse
Offre n° O053261105000083
Publiée le 05/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 rue du docteur ramé, Loiron-Ruillé (Mayenne (53))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
05/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + CNAS
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous mettez en œuvre la politique jeunesse établie par les élus.
Missions / conditions d'exercice
Ainsi, vous :
- Participez à la définition des orientations pédagogiques de l’accueil périscolaire et de l’Espace Jeunes,
- Concevez et animez des projets d'activités de loisirs,
- Développez des partenariats,
- Animez la relation avec les familles,
- Assurez la gestion quotidienne de l’espace jeunes (administrative et budgétaire, matérielle…),
- Contrôlez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité.
- Participez à la définition des orientations pédagogiques de l’accueil périscolaire et de l’Espace Jeunes,
- Concevez et animez des projets d'activités de loisirs,
- Développez des partenariats,
- Animez la relation avec les familles,
- Assurez la gestion quotidienne de l’espace jeunes (administrative et budgétaire, matérielle…),
- Contrôlez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité.
Profils recherchés
- Cadre d’emplois des adjoints territoriaux d’animation et grade d’animateur,
- Diplômes requis : BAFD, BPJEPS ou équivalent,
- Connaître et savoir mettre en œuvre les techniques d’animation de groupe,
- Expérience sur un poste similaire demandée,
- Aptitude à rendre compte,
- Capacité à travailler en équipe,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Diplômes requis : BAFD, BPJEPS ou équivalent,
- Connaître et savoir mettre en œuvre les techniques d’animation de groupe,
- Expérience sur un poste similaire demandée,
- Aptitude à rendre compte,
- Capacité à travailler en équipe,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0243981160
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de candidature ainsi que votre C.V. et pour les fonctionnaires votre dernier arrêté de situation administrative ou pour les lauréats de concours votre inscription sur la liste d’aptitude par courrier à :
Monsieur le Maire de LOIRON-RUILLÉ – 13 rue du Docteur Ramé – 53320 LOIRON-RUILLÉ
ou bien à l'adresse suivante : aude.lezoraine@loiron-ruille.fr.
Monsieur le Maire de LOIRON-RUILLÉ – 13 rue du Docteur Ramé – 53320 LOIRON-RUILLÉ
ou bien à l'adresse suivante : aude.lezoraine@loiron-ruille.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.