AGENT DE MAINTENANCE DU PETIT MATÉRIEL

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054230501033243
Publiée le 11/05/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Meurthe-et-Moselle
46 rue du 8 mai 1945
54270 ESSEY LES NANCY
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de Meurthe-et-Moselle dispose d'un État-major composé de 6 groupements fonctionnels, d'un centre de formation, d'un centre technique et logistique et de 4 groupements territoriaux totalisant 70 centres de secours répartis dans l'ensemble du département.

Les ressources humaines sont composées de 514 Sapeurs-Pompiers professionnels, 1911 Sapeurs-Pompiers volontaires et 93 personnels administratifs et techniques, le SDIS 54 exerce, dans le cadre de ses compétences les missions de protections des personnes, secours d'urgence aux victimes d'accidents ou de sinistres et leur évacuation, la prévention, la protection et la lutte contre les incendies. En 2022, l'activité opérationnelle de l'établissement s'élevait à 47 118 interventions.

Au-delà de cet engagement pour l'humain, le SDIS 54 est un établissement investi dans une démarche de développement durable, offrant un cadre de travail agréable pour ses collaborateurs : salle de sport, jardin partagé, salle de restauration, parking...

Vous pouvez découvrir l'organisation et les missions de l'établissement public sur www.sdis54.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LUDRES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
18/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre des règles et procédures de l'atelier l'agent polyvalent participe au contrôle, réparation et au maintien de l'état de fonctionnement du matériel embarqué dans les véhicules.
Il est également à disposition du service pour renforcer ponctuellement les équipes du groupement (atelier, navettes etc.) en fonction des besoins.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Diagnostiquer et contrôler les matériels (identifier une panne ou défaillance) ;
- Effectuer la maintenance et les réparations des matériels (mécanique, électricité, électrotechnique, hydraulique) ;
- Adapter l'agencement des véhicules à l'évolution des matériels embarqués
- Organiser son espace de travail et gérer le stockage des équipements courants et pièces d'usure ;
- Participer à toute autre mission en fonction des besoins du service (renfort navettes, atelier, etc.).
Profils recherchés
- Technicien polyvalent ;
- Expérience dans l'un ou plusieurs domaines suivants appréciée : mécanique, électrotechnique, électronique, hydraulique, soudures ;
- Avoir le sens de l'organisation ;
- Etre autonome ;
- Savoir rendre compte ;
- Détenir le permis B.

Contact

Informations complémentaires
AVANTAGES/ RÉMUNÉRATION :
• Régime indemnitaire : conformément aux dispositions du règlement intérieur du SDIS de Meurthe-et-Moselle, celui-ci comprend :
- Indemnité de résidence ;
- Complément de rémunération SDIS (13ème mois) ;
- Un Régime indemnitaire composé d'un IFSE fixe et mensuel ainsi que d'un CIA annuel.

• Autres avantages :
- Contrat de groupe mutuelle ;
- Contrat de groupe prévoyance ;
- Amicale du personnel permettant l'accès à l'Inter-Cea.

CONTACT :
Les candidatures composées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitae détaillé accompagné du dernier bulletin de salaire devront être adressées au plus tard le 11 juin 2023 par mail (recrutement@sdis54.fr) à l'attention de :
Monsieur le Président du Conseil d'administration du SDIS
46 rue du 8 mai 1945
CS 10018
54271 ESSEY LES NANCY

Les candidats internes devront transmettre leur dossier de candidature sous couvert de la voie hiérarchique.

Pour tous renseignements complémentaires, contacter le Lieutenant-colonel PIGNE (03 83 16 47 70 / recrutement@sdis54.fr )

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.