Agent de service polyvalent H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054240321000260
Publiée le 21/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, Fraisnes-en-Saintois (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
1h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération fixée en fonction du diplôme et de l'expérience
Descriptif de l'emploi
Il ou elle devra dans le cadre d'un service public de proximité dans une relation d'interface avec la population, assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien des locaux et à la distribution d'informations communales.
Il devra rester disponible en fonction des besoins de la Mairie.
Il devra rester disponible en fonction des besoins de la Mairie.
Missions / conditions d'exercice
Assurer l'entretien du bâtiment mairie/salle communale et du rangement du matériel utilisé.
Distribuer des informations dans les boîtes aux lettres des habitants du village.
Distribuer des informations dans les boîtes aux lettres des habitants du village.
Profils recherchés
Niveau V (CAP/BEP) ou une qualification équivalente, ou une expérience affirmée dans l’un des domaines concernés.
Débutants avec une grande force d'adaptation et de discrétion sont aussi acceptés.
Etant une commune très rurale, le permis de conduire et/ou avoir un moyen de locomotion sont fortement recommandés.
Débutants avec une grande force d'adaptation et de discrétion sont aussi acceptés.
Etant une commune très rurale, le permis de conduire et/ou avoir un moyen de locomotion sont fortement recommandés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0383514946
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e) par le poste, veuillez adresser une lettre de motivation et un curriculum vitae à : M. le Maire
Mairie - rue des Puits - 54930 FRAISNES EN SAINTOIS
Mairie - rue des Puits - 54930 FRAISNES EN SAINTOIS
Adresse de l'employeur
FRAISNES EN SAINTOIS
>- Hôtel de Ville
54930 FRAISNES EN SAINTOIS
>- Hôtel de Ville
54930 FRAISNES EN SAINTOIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.