Directrice de crèche (H/F)
Offre n° O054240402000882
Publiée le 02/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PONT A MOUSSON
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Puéricultrice hors classe
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération : Traitement indiciaire, régime indemnitaire et 13ème mois Autres avantages : Amicale du Personnel, CNAS, titres restaurant, participation employeur au contrat de groupe prévoyance, participation employeur au contrat de groupe mutuelle santé.
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson , qui se situe au cœur de la Lorraine, entre Nancy et Metz, recherche pour sa crèche de Blénod lès Pont-à-Mousson " Françoise Dolto" une directrice (H/F).
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la directrice générale des services, vous aurez pour
missions :
* Participer à la gestion, l'animation et l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire
* Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent
* Conduire les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et en équipe
* Evaluer le déroulement et les résultats des activités menées dans le cadre des projets
* Assurer l'organisation et le suivi des activités éducatives et pédagogiques proposées aux enfants
Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant:
* Accueillir l'enfant et sa famille
* Conduire des entretiens avec les familles pour concevoir des projets spécifiques à l'enfant
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
* Analyser les besoins (affectifs, sociaux, physiques) de l'enfant
* Créer et instaurer les conditions de bien être individuel et collectif
* Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et informer la responsable de la structure.
missions :
* Participer à la gestion, l'animation et l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire
* Concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent
* Conduire les projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif et en équipe
* Evaluer le déroulement et les résultats des activités menées dans le cadre des projets
* Assurer l'organisation et le suivi des activités éducatives et pédagogiques proposées aux enfants
Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant:
* Accueillir l'enfant et sa famille
* Conduire des entretiens avec les familles pour concevoir des projets spécifiques à l'enfant
* Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants
* Analyser les besoins (affectifs, sociaux, physiques) de l'enfant
* Créer et instaurer les conditions de bien être individuel et collectif
* Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique et informer la responsable de la structure.
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat de puéricultrice et/ou d'Infirmière
- Connaissance de la réglementation relative aux établissements d'accueil des enfants jusqu'à 3 ans, des normes HACCP.
- Connaissances approfondies du développement physique, moteur et affectif de l'enfant et de ses besoins,
connaissances approfondies en matière de diététique et d'alimentation.
- Connaissances en matière de psychologie infantile, et d'ergonomie spécifique aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Sens de l'organisation et de la priorisation.
- Autonome.
- Qualités managériales, d'animation d'équipe.
- Sens du relationnel et du travail en équipe.
- Réactivité, sens de l'adaptation.
- Respect du secret professionnel, de l'obligation de réserve et de la discrétion.
Avantages du poste :
- Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire +13ème mois
- Tickets restaurants
- Mutuelle et prévoyance
- Amicale du personnel et CNAS
- Connaissance de la réglementation relative aux établissements d'accueil des enfants jusqu'à 3 ans, des normes HACCP.
- Connaissances approfondies du développement physique, moteur et affectif de l'enfant et de ses besoins,
connaissances approfondies en matière de diététique et d'alimentation.
- Connaissances en matière de psychologie infantile, et d'ergonomie spécifique aux lieux d'accueil du jeune enfant
- Sens de l'organisation et de la priorisation.
- Autonome.
- Qualités managériales, d'animation d'équipe.
- Sens du relationnel et du travail en équipe.
- Réactivité, sens de l'adaptation.
- Respect du secret professionnel, de l'obligation de réserve et de la discrétion.
Avantages du poste :
- Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire +13ème mois
- Tickets restaurants
- Mutuelle et prévoyance
- Amicale du personnel et CNAS
Contact
Contact
0383878700
Informations complémentaires
Candidature à transmettre à l'attention de Monsieur le Président, par courrier à l'adresse indiquée ou par courriel à ressources.humaines@bassin-pont-a-mousson.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.