Un(e) Educateur(trice) de jeunes enfants (F/H) - Crèche Clodion
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O054240603001283
Publiée le 03/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 1 place Stanislas, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
03/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Nancy recherche pour l'équipe de direction de la crèche Clodion, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
Sous l’autorité du ou de la responsable de la structure, et dans le cadre du projet de structure, vous aurez à assurer les missions suivantes :
- Accompagnement, encadrement et dynamisation de l’équipe de professionnel(le)s au quotidien
- Participation, élaboration et mise en œuvre des différents projets (établissement, pédagogiques, etc…)
- Animation, organisation et mise en œuvre des activités éducatives et des projets socio-éducatifs
- Gestion du matériel éducatif
- Accompagnement de la famille et des relations entre les parents ou les substituts parentaux et le personnel de la structure
- Accompagnement de l’enfant
- Accompagnement, formation et encadrement des stagiaires
Missions spécifiques :
- D’autres missions ponctuelles pourront être confiées à l’intéressé(e)
Sous l’autorité du ou de la responsable de la structure, et dans le cadre du projet de structure, vous aurez à assurer les missions suivantes :
- Accompagnement, encadrement et dynamisation de l’équipe de professionnel(le)s au quotidien
- Participation, élaboration et mise en œuvre des différents projets (établissement, pédagogiques, etc…)
- Animation, organisation et mise en œuvre des activités éducatives et des projets socio-éducatifs
- Gestion du matériel éducatif
- Accompagnement de la famille et des relations entre les parents ou les substituts parentaux et le personnel de la structure
- Accompagnement de l’enfant
- Accompagnement, formation et encadrement des stagiaires
Missions spécifiques :
- D’autres missions ponctuelles pourront être confiées à l’intéressé(e)
Profils recherchés
Compétences requises :
Compétences en management/encadrement
Techniques d’évaluation des compétences professionnelles
Méthodes d’observation et d’écoute active
Capacités à gérer les conflits
Capacités à savoir faire appliquer la réglementation
Notions socioculturelles des familles
Connaissances des droits de l’enfant et de la famille
Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant
Connaissances des protocoles d’hygiène et de sécurité
Méthodes et pratiques d’éducation
Techniques de jeux et activités
Maîtrise de l’outil informatique
Maîtrise des techniques rédactionnelles
Profil :
Être titulaire du Diplôme d’Etat d’éducateur de jeunes enfants
Disponibilité, réactivité
Organisation, méthode, capacités d’adaptation
Ecoute, diplomatie, sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Devoir de réserve et sens du service public
Port des vêtements de travail et équipement de protection individuelle dédiés fournis par l’employeur
Compétences en management/encadrement
Techniques d’évaluation des compétences professionnelles
Méthodes d’observation et d’écoute active
Capacités à gérer les conflits
Capacités à savoir faire appliquer la réglementation
Notions socioculturelles des familles
Connaissances des droits de l’enfant et de la famille
Connaissances du développement psychomoteur et psychoaffectif de l’enfant
Connaissances des protocoles d’hygiène et de sécurité
Méthodes et pratiques d’éducation
Techniques de jeux et activités
Maîtrise de l’outil informatique
Maîtrise des techniques rédactionnelles
Profil :
Être titulaire du Diplôme d’Etat d’éducateur de jeunes enfants
Disponibilité, réactivité
Organisation, méthode, capacités d’adaptation
Ecoute, diplomatie, sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Devoir de réserve et sens du service public
Port des vêtements de travail et équipement de protection individuelle dédiés fournis par l’employeur
Contact et modalités de candidature
Contact
0354502122
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Poste à temps complet – Structure de rattachement : Crèche Clodion
Poste à pourvoir au 01/09/2024
Travail en équipe avec la Direction et avec les assistant(e)s éducatifs(ves) petite enfance
Horaires de travail : Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Spécificités et/ou contraintes éventuelles liées au poste : remplacement / mobilité possible dans les autres structures en fonction des besoins du service
Régime indemnitaire, Prime de vacances et prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)
Titres restaurant, participation de l’employeur au remboursement des frais de transports en commun mensuels ou annuels (à hauteur de 75% de l’abonnement, plafonné à 86,16€) ou forfait mobilité durable, à la protection sociale complémentaire « prévoyance - maintien de salaire », Comité d’Action Sociale (chèques vacances) et Amicale du personnel.
Animations (sportives, culturelles) proposées sur la pause méridienne (hors vacances scolaires)
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de la Ville de Nancy
et à déposer à l’adresse suivante : http://www.nancy.fr/candidature
Seules les candidatures transmises sur notre site seront examinées
Date limite de candidature : 03/07/2024
En rappelant la référence n° VDN 24-67
Renseignements :
Stéphanie BONEL – Conseillère Recrutement Mobilité – 03 54 50 21 22 ou stephanie.bonel@grandnancy.eu
Poste à temps complet – Structure de rattachement : Crèche Clodion
Poste à pourvoir au 01/09/2024
Travail en équipe avec la Direction et avec les assistant(e)s éducatifs(ves) petite enfance
Horaires de travail : Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public
Spécificités et/ou contraintes éventuelles liées au poste : remplacement / mobilité possible dans les autres structures en fonction des besoins du service
Régime indemnitaire, Prime de vacances et prime de fin d’année (sous condition d’ancienneté)
Titres restaurant, participation de l’employeur au remboursement des frais de transports en commun mensuels ou annuels (à hauteur de 75% de l’abonnement, plafonné à 86,16€) ou forfait mobilité durable, à la protection sociale complémentaire « prévoyance - maintien de salaire », Comité d’Action Sociale (chèques vacances) et Amicale du personnel.
Animations (sportives, culturelles) proposées sur la pause méridienne (hors vacances scolaires)
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de la Ville de Nancy
et à déposer à l’adresse suivante : http://www.nancy.fr/candidature
Seules les candidatures transmises sur notre site seront examinées
Date limite de candidature : 03/07/2024
En rappelant la référence n° VDN 24-67
Renseignements :
Stéphanie BONEL – Conseillère Recrutement Mobilité – 03 54 50 21 22 ou stephanie.bonel@grandnancy.eu
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.