animateur (trice) jeunesse
Offre n° O054250602000642
Publiée le 02/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
38 RUE DE VOISE - BP8, Cirey-sur-Vezouze (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
02/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La communauté de communes de Vezouze en Piémont recherche un (une) animateur (trice) jeunesse qui intégrera le service jeunesse-culture-vie associative composé d’une directrice des accueils de loisirs (temps plein) et d’une coordinatrice) culture (temps plein).
Sa mission comprend à la fois de l’animation auprès des jeunes (essentiellement collégiens) mais également du travail au bureau pour assurer la gestion de dispositifs, monter des projets, répondre aux sollicitations des partenaires…
Sa mission comprend à la fois de l’animation auprès des jeunes (essentiellement collégiens) mais également du travail au bureau pour assurer la gestion de dispositifs, monter des projets, répondre aux sollicitations des partenaires…
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Mettre en œuvre et coordonner des actions impliquant la jeunesse :
*Animer des temps dédiés aux jeunes, en lien avec la directrice de l’accueil de loisirs : semaines d’activités jeunesse durant les vacances scolaires (sauf à Noël) mercredis, soirées, ateliers thématiques, permanences collèges…
*Mettre en place et animer des dispositifs tels que des chantiers argent de poche, des bourses à projets, chantiers loisirs, appels à projets…
Mettre en œuvre et coordonner des actions impliquant la jeunesse :
*Animer des temps dédiés aux jeunes, en lien avec la directrice de l’accueil de loisirs : semaines d’activités jeunesse durant les vacances scolaires (sauf à Noël) mercredis, soirées, ateliers thématiques, permanences collèges…
*Mettre en place et animer des dispositifs tels que des chantiers argent de poche, des bourses à projets, chantiers loisirs, appels à projets…
Profils recherchés
Compétences techniques :
Connaissances en matière de conduite de projet
Bonnes connaissances du public adolescent et pré-adolescent.
Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.
Connaissance des différents partenaires, outils et dispositifs institutionnels
Compétences relationnelles :
Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe
Être force de proposition
Capacité d’écoute, d’observation et d’analyse
Connaissances en matière de conduite de projet
Bonnes connaissances du public adolescent et pré-adolescent.
Maitrise de l'outil informatique et des moyens de communication.
Connaissance des différents partenaires, outils et dispositifs institutionnels
Compétences relationnelles :
Qualité relationnelles et aptitude au travail en équipe
Être force de proposition
Capacité d’écoute, d’observation et d’analyse
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.