Accompagnateur(trice) de bus

Offre n° O054250819000291
Publiée le 19/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 19 RUE JOFFRE, Crévic (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 3h25 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Accompagnateur(trice) de bus
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement des élèves de l'école de Crévic vers Sommerviller pause méridienne.
Accompagnement des élèves scolarisés à Sommerviller vers Crévic en fin d'après-midi.
Suppléance : MATHIEU Céline
Profils recherchés
Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants
Connaître et appliquer les règles et consignes de sécurité relatives aux enfants

Contact et modalités de candidature

Contact
0383482807
Informations complémentaires
Recrutement à temps non complet, annualisation du temps de travail.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.