Auxiliaire de puériculture
Offre n° O054260424001271
Publiée le 24/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE - 4 AVENUE DE LA GRANDE DUCHESSE CHARLOTTE - BP 80048, Longwy (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
31/05/2026
Date limite de candidature
24/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération statutaire - régime indemnitaire - participation mutuelle
Descriptif de l'emploi
La Ville de Longwy, Commune de plus de 15 000 habitants et comptant 270 agents municipaux, recrute deux auxiliaires de puériculture.
Au sein du multi-accueil les P’tits loups de la Maison de la Petite Enfance, sous l’autorité de la Directrice, vous organisez et effectuez l’accueil et les activités contribuant au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Au sein du multi-accueil les P’tits loups de la Maison de la Petite Enfance, sous l’autorité de la Directrice, vous organisez et effectuez l’accueil et les activités contribuant au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir les enfants les parents ou les substituts parentaux
o Etablir une relation de confiance avec la famille par une communication quotidienne
o Prendre en compte et respecter les demandes de la famille
o Participer à la socialisation de l’enfant dans le respect de son individualité
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
o Répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques des enfants
o Identifier les signes de mal-être physiques ou psychiques de l’enfant et alerter la famille et les services compétents
• Aider l’enfant dans l’acquisition de son autonomie
o Aider l’enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes
o Adopter des attitudes éducatives conformes au projet pédagogique
• Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activité des enfants
o Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
o Réguler les interactions entre les enfants
• Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité, le projet éducatif
• Assurer la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
• Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement du service
• Renseigner les documents de suivi de l’activité
• Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
o Etablir une relation de confiance avec la famille par une communication quotidienne
o Prendre en compte et respecter les demandes de la famille
o Participer à la socialisation de l’enfant dans le respect de son individualité
• Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
o Répondre aux besoins alimentaires, affectifs et physiques des enfants
o Identifier les signes de mal-être physiques ou psychiques de l’enfant et alerter la famille et les services compétents
• Aider l’enfant dans l’acquisition de son autonomie
o Aider l’enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes
o Adopter des attitudes éducatives conformes au projet pédagogique
• Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activité des enfants
o Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
o Réguler les interactions entre les enfants
• Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité, le projet éducatif
• Assurer la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
• Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement du service
• Renseigner les documents de suivi de l’activité
• Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
Profils recherchés
Connaissance du développement psychomoteur du petit enfant
Notions sur le développement psychoaffectif du petit enfant
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
Réagir avec pertinence face à des situations d'urgence
Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer)
Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve.
Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité, le projet éducatif
Assurer la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
Qualité d'écoute, de communication
Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement du service
Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture obligatoire
Notions sur le développement psychoaffectif du petit enfant
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
Réagir avec pertinence face à des situations d'urgence
Capacité à se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer)
Rendre compte de son activité à sa hiérarchie.
Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve.
Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité, le projet éducatif
Assurer la surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
Qualité d'écoute, de communication
Organiser son temps, son poste de travail et respecter les horaires et règles de fonctionnement du service
Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
Diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0382445436
Informations complémentaires
Envoyez CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.