Agent technique polyvalent (h/f)

Offre n° O054260701000147
Publiée le 01/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 1 rue Pasteur, Haucourt-Moulaine (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire à négocier.
Descriptif de l'emploi
Recrutement suite à départ d'un agent et au besoin de renforcement de l'équipe.
L'agent sera placé sous la direction du Responsable de Service.
Missions / conditions d'exercice
- travaux espaces verts (tonte, taille, désherbage...)
- travaux bâtiments (peinture, tapisserie, placo, petits travaux...)
- travaux et entretien voiries (pose panneaux, scellement, déneigement, désherbage...)
- Permis B obligatoire
- Permis EB et C souhaités (permis C serait un plus)
- Bonne condition physique
Profils recherchés
Expérience dans les espaces verts et les petits travaux de bâtiment.
Savoir travailler en équipe ou en autonomie.
Savoir rendre compte à son responsable hiérarchique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0382243041
Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées à Monsieur le Mairie, 1 rue Pasteur 54860 HAUCOURT-MOULAINE ou par mail à l'adresse mail : direction@mairie-haucourtmoulaine.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.