Agent d'entretien des locaux (h/f)
Offre n° O054260710000987
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon, Longwy (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’Agglomération du Grand Longwy, rassemble 21 communes et compte 62 000 habitants.
Au cœur d’un espace transfrontalier, c’est le second établissement public de coopération intercommunale du département de Meurthe et Moselle et la seule communauté d’agglomération.
Elle exerce des compétences notamment en matière de Développement Economique et d’Environnement (Ordures ménagères, Déchèteries, Plan Paysage, Eau, GEMAPI) et des compétences techniques (Golf, Piscines, Médiathèques, Maison de la Formation).
Au cœur d’un espace transfrontalier, c’est le second établissement public de coopération intercommunale du département de Meurthe et Moselle et la seule communauté d’agglomération.
Elle exerce des compétences notamment en matière de Développement Economique et d’Environnement (Ordures ménagères, Déchèteries, Plan Paysage, Eau, GEMAPI) et des compétences techniques (Golf, Piscines, Médiathèques, Maison de la Formation).
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Centre Aquatique, vous serez placé(e) sous l’autorité du responsable du pôle aquatique afin de mener à bien les missions suivantes :
-Assurer le nettoyage des locaux selon les règles sanitaires en vigueur
-Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir
-Appliquer les conditions d’utilisation des produits de nettoyage ainsi que du matériel
-Utiliser l’ensemble des moyens matériels mis à disposition et veiller à leur entretien
-Appliquer les procédures de contrôle et alerter sur les dysfonctionnements
-Respecter et faire respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène et de sécurité
-Recevoir, filtrer et orienter le public
-Assurer le nettoyage des locaux selon les règles sanitaires en vigueur
-Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir
-Appliquer les conditions d’utilisation des produits de nettoyage ainsi que du matériel
-Utiliser l’ensemble des moyens matériels mis à disposition et veiller à leur entretien
-Appliquer les procédures de contrôle et alerter sur les dysfonctionnements
-Respecter et faire respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène et de sécurité
-Recevoir, filtrer et orienter le public
Profils recherchés
- Expérience professionnelle dans le domaine du nettoyage de structures sportives ainsi que dans le domaine de l’accueil souhaitées.
- Connaissances des techniques de nettoyage des locaux recevant du public
- Capacité à travailler en équipe et capacité à travailler seul
- Sens du service public
- Faire preuve de disponibilité et de ponctualité
- Avoir une bonne présentation générale
- Bonne écoute, amabilité et empathie
- Capacité à gérer des situations conflictuelles avec le public
- Connaissances des techniques de nettoyage des locaux recevant du public
- Capacité à travailler en équipe et capacité à travailler seul
- Sens du service public
- Faire preuve de disponibilité et de ponctualité
- Avoir une bonne présentation générale
- Bonne écoute, amabilité et empathie
- Capacité à gérer des situations conflictuelles avec le public
Contact et modalités de candidature
Contact
0382260300
Informations complémentaires
Régime horaire 35H/semaine en moyenne, travail 1 week-end sur 2 en moyenne et travail en soirée.
Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle labellisée
Rémunération statutaire + CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle labellisée
Adresse de l'employeur
CTE d'agglomération de LONGWY
>2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon
54414 LONGWY
>2 rue de Lexy - CS 11432 Rehon
54414 LONGWY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.