Auxiliaire de puériculture H/F
Offre n° O054260710002113
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
712 Rue Nicolas Cugnot, Neuves-Maisons (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner + mutuelle (participation à hateur de 50% de l'employeur) + prévoyance (prise en charge en intégralité par l'employeur)
Descriptif de l'emploi
Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches...).
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l’autorité de la directrice de la crèche, l'agent aura pour mission principale d’organiser et effectuer l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
MISSIONS :
Accueillir les enfants et les parents
• Assurer l’accueil quotidien des enfants et des familles et proposer un accueil individualisé
• Identifier et respecter les besoins de chaque enfant
• Communiquer avec les familles au quotidien
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au développement et au bien-être des enfants
• Assurer la sécurité affective et physique des enfants
• Réaliser les soins courants d’hygiène des enfants
• Répondre aux besoins alimentaires des enfants
Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activité des enfants.
• Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
• Adopter et mettre en œuvre des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
Participer à l’entretien du matériel et des locaux
Remplacement ponctuel sur l’autre crèche de la collectivité
MISSIONS :
Accueillir les enfants et les parents
• Assurer l’accueil quotidien des enfants et des familles et proposer un accueil individualisé
• Identifier et respecter les besoins de chaque enfant
• Communiquer avec les familles au quotidien
Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au développement et au bien-être des enfants
• Assurer la sécurité affective et physique des enfants
• Réaliser les soins courants d’hygiène des enfants
• Répondre aux besoins alimentaires des enfants
Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activité des enfants.
• Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
• Adopter et mettre en œuvre des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
Participer à l’entretien du matériel et des locaux
Remplacement ponctuel sur l’autre crèche de la collectivité
Profils recherchés
• Diplôme d’auxiliaire de puériculture exigé
• Capacités à travailler en équipe, sens approfondi de la communication
• Capacités d’organisation et d’adaptation
• Capacités à travailler en équipe, sens approfondi de la communication
• Capacités d’organisation et d’adaptation
Contact et modalités de candidature
Contact
contact@cc-mosellemadon.fr
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 9 août 2026 à : Monsieur le président du centre intercommunal d’action sociale Moselle et Madon, 712 Rue Nicolas CUGNOT, 54230 NEUVES-MAISONS ou sur : contact@cc-mosellemadon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.