Agent d'entretien des équipements sportifs
Offre n° O054261027000939
Publiée le 27/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE - 4 AVENUE DE LA GRANDE DUCHESSE CHARLOTTE - BP 80048, Longwy (Meurthe-et-Moselle (54))
Poste à pourvoir le
01/12/2026
Date limite de candidature
26/11/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
La Ville de Longwy, commune de 15 000 habitants et comptant 270 agents, recrute un(e) agent(e) d’entretien des équipements sportifs Sous l’autorité du responsable du service des sports, il(elle) effectue l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et locaux des équipements sportifs de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés :
o Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir
o Appliquer les conditions d’utilisation des produits de nettoyage
o Utiliser l’ensemble des moyens et matériels mis à disposition et veiller à leur entretien
- Trier et évacuer les déchets courants
- Contrôler l’état de propreté des locaux
- Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques
- Surveiller la sécurité des usagers et des installations
o Maîtriser et choisir les techniques de nettoyage adaptées aux locaux à entretenir
o Appliquer les conditions d’utilisation des produits de nettoyage
o Utiliser l’ensemble des moyens et matériels mis à disposition et veiller à leur entretien
- Trier et évacuer les déchets courants
- Contrôler l’état de propreté des locaux
- Contrôler les installations et entretenir les équipements, matériels et sites sportifs ou ludiques
- Surveiller la sécurité des usagers et des installations
Profils recherchés
Compétences :
- Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
- Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve
- Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité
- Renseigner les documents de suivi de l’activité
- Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
Conditions de travail :
- Temps plein sur 35h00/semaine
- Horaires en fonction des heures d’ouverture et fermeture des infrastructures sportives
- Respecter les consignes générales de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement
- Représenter sa collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve
- Travailler, partager et échanger avec l’équipe sur l’activité
- Renseigner les documents de suivi de l’activité
- Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service
- Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
Conditions de travail :
- Temps plein sur 35h00/semaine
- Horaires en fonction des heures d’ouverture et fermeture des infrastructures sportives
Contact et modalités de candidature
Contact
0382445436
Informations complémentaires
Envoyez CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.