Adjoint au Responsable Environnement
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O055240326000085
Publiée le 26/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
DIEUE SUR MEUSE
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
21/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint administratif
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes recrute un adjoint au Responsable Environnement.
Missions / conditions d'exercice
Gestion de la compétence ordures ménagères
Etablissement de la facturation du service d’enlèvement des déchets ménagers
Sous la responsabilité du responsable environnement, vous assurez :
- Suivi du fichier des usagers : mise à jour des entrants et sortants, changement de situation
- Facturation de la redevance incitative des déchets ménagers : établissement de la facturation, gestion des réclamations
- Gestion administrative et budgétaire du service de gestion des déchets ménagers ainsi que la relation avec les usagers, les prestataires, le syndicat de traitement, les éco-organismes
- Communication, en particulier sur le thème de la prévention et du tri (rôle d’ambassadeur du tri)
- Accueil téléphonique et physique du service environnement
Etablissement de la facturation du service d’enlèvement des déchets ménagers
Sous la responsabilité du responsable environnement, vous assurez :
- Suivi du fichier des usagers : mise à jour des entrants et sortants, changement de situation
- Facturation de la redevance incitative des déchets ménagers : établissement de la facturation, gestion des réclamations
- Gestion administrative et budgétaire du service de gestion des déchets ménagers ainsi que la relation avec les usagers, les prestataires, le syndicat de traitement, les éco-organismes
- Communication, en particulier sur le thème de la prévention et du tri (rôle d’ambassadeur du tri)
- Accueil téléphonique et physique du service environnement
Profils recherchés
Aisance relationnelle
Sens du service public
Maitrise des outils informatique
Fibre environnementale
Permis B obligatoire
Lieu de travail : Dieue sur Meuse
Temps de travail : temps plein sur 4.5 jours
Sens du service public
Maitrise des outils informatique
Fibre environnementale
Permis B obligatoire
Lieu de travail : Dieue sur Meuse
Temps de travail : temps plein sur 4.5 jours
Contact
Informations complémentaires
Candidature à adresser à : M. le Président, CODECOM VAL DE MEUSE VOIE SACREE, 1bis route de Senoncourt, 55320 ANCEMONT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.