Adjoint(e) au directeur de l'Espace Jeunes
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O056240201358017
Publiée le 28/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Sarzeau
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
27/04/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
30 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Golfe du Morbihan - Ville de la Presqu'ile de Rhuys, recrute un (e) directeur (trice) de l'Espace Jeunes au sein du Pôle Population.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
- Intérim du directeur de l'espace jeunes
- Participation à la définition des orientations stratégiques de l'Espace Jeunes
- Animation de la structure et des activités périscolaires et extrascolaires : ALSH, SIJ (Structure Information Jeunesse), accompagnement scolaire, Conseil Municipal des Jeunes/Conseil Municipal des Enfants, Promeneur du Net...
- Gestion de projets.
- Intérim du directeur de l'espace jeunes
- Participation à la définition des orientations stratégiques de l'Espace Jeunes
- Animation de la structure et des activités périscolaires et extrascolaires : ALSH, SIJ (Structure Information Jeunesse), accompagnement scolaire, Conseil Municipal des Jeunes/Conseil Municipal des Enfants, Promeneur du Net...
- Gestion de projets.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE
- BPJEPS ou équivalent - Diplôme niveau 4
- Expérience minimum d'un an dans un poste similaire souhaitée
SAVOIRS ET COMPETENCES TECHNIQUES :
* Savoir-faire :
- Connaissances réglementaires techniques et pédagogiques en matière d'accueil des jeunes
- Encadrement et animation d'équipes
- Bonne connaissance du public concerné
- Connaissances des partenaires institutionnels
- Elaboration du projet éducatif et pédagogique-
Programmation des animations
- Respect du rythme et des besoins du jeune
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Notions en bureautique
* Savoir-être :
- Autonomie
- Pédagogie
- Sens du dialogue et de l'écoute
- Esprit d'initiative
- Discrétion
- Organisation
- Disponibilité
- BPJEPS ou équivalent - Diplôme niveau 4
- Expérience minimum d'un an dans un poste similaire souhaitée
SAVOIRS ET COMPETENCES TECHNIQUES :
* Savoir-faire :
- Connaissances réglementaires techniques et pédagogiques en matière d'accueil des jeunes
- Encadrement et animation d'équipes
- Bonne connaissance du public concerné
- Connaissances des partenaires institutionnels
- Elaboration du projet éducatif et pédagogique-
Programmation des animations
- Respect du rythme et des besoins du jeune
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Notions en bureautique
* Savoir-être :
- Autonomie
- Pédagogie
- Sens du dialogue et de l'écoute
- Esprit d'initiative
- Discrétion
- Organisation
- Disponibilité
Contact
Contact
0297413865
Informations complémentaires
Transmettre CV + lettre de motivation à Monsieur Le Maire : Mairie - 1 place Richemont - 56370 Sarzeau par courrier ou par mél - ressourceshumaines@sarzeau.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.