Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O056240403000816
Publiée le 03/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Ploemeur cedex
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Deux postes d’Animateur en Accueil Collectif de Mineurs (H/F)
Placé sous l’autorité du responsable du secteur Animation
4ème ville du Morbihan par sa population (18 000 habitants), Plœmeur dispose d’une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l’attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur.
Collectivité engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles.
La Direction Education Enfance Jeunesse et Sport a pour vocation de permettre l’accès à l’éducation, aux loisirs et aux pratiques sportives pour tous. Le pôle Enfance/Education regroupe 80 agents intervenant au sein du pôle administratif, des écoles, des accueils périscolaires, de la restauration scolaire et des accueils collectifs de mineurs. La mission principale du pôle est l’accompagnement éducatif des enfants sur les différents temps de sa journée.
Placé sous l’autorité du responsable du secteur Animation
4ème ville du Morbihan par sa population (18 000 habitants), Plœmeur dispose d’une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l’attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Plœmeur.
Collectivité engagée dans la transition écologique et ville amie des enfants, Ploemeur porte au travers de son Projet Educatif de Territoire (PEDT) des orientations fortes en matière de politique éducative à destination des enfants et familles.
La Direction Education Enfance Jeunesse et Sport a pour vocation de permettre l’accès à l’éducation, aux loisirs et aux pratiques sportives pour tous. Le pôle Enfance/Education regroupe 80 agents intervenant au sein du pôle administratif, des écoles, des accueils périscolaires, de la restauration scolaire et des accueils collectifs de mineurs. La mission principale du pôle est l’accompagnement éducatif des enfants sur les différents temps de sa journée.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant
• Mener des temps éducatifs auprès de publics mineurs
• Proposer, préparer et animer des activités adaptées en application du projet pédagogique
• Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste, temps calmes…)
• Communiquer, informer, accueillir les parents
• Travailler en équipe
• Assurer la sécurité physique et affective de l’enfant
• Mener des temps éducatifs auprès de publics mineurs
• Proposer, préparer et animer des activités adaptées en application du projet pédagogique
• Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste, temps calmes…)
• Communiquer, informer, accueillir les parents
• Travailler en équipe
Profils recherchés
• Connaissance et maîtrise de la règlementation relative aux accueils de mineurs
• Aisance relationnelle
• Bonne connaissance du public « enfance »
• Sens de l’écoute et aptitude à l’encadrement
• Techniques de régulation de conflit et de médiation
• Capacité à travailler en équipe et en mode projet
• Dynamisme et sens aigu du service public
• BAFA exigé (ou équivalence)
• Compétences en langue bretonne appréciées
• Aisance relationnelle
• Bonne connaissance du public « enfance »
• Sens de l’écoute et aptitude à l’encadrement
• Techniques de régulation de conflit et de médiation
• Capacité à travailler en équipe et en mode projet
• Dynamisme et sens aigu du service public
• BAFA exigé (ou équivalence)
• Compétences en langue bretonne appréciées
Contact
Contact
02 97 86 40 38
Informations complémentaires
Informations complémentaires :
• Temps de travail annualisé
• Horaires découpées les jours d’école : 7h30-8h30 et/ou 11h45-14h00 et/ou 16h00-19h00
• Intervention possible le mercredi entre 7h30 et 19h00 (9h30 de travail continu)
• Intervention possible sur des missions d’entretien de manière exceptionnelle en cas d’absentéisme au sein des équipes du pôle Enfance/Education
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire
• Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Comment candidater :
Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 05/05/2024 à Monsieur le Maire
Via le site de la Ville de Ploemeur, démarches citoyennes « Ploemeur mes services » :
Lien : https://www.espace-citoyens.net/ploemeur/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
• Temps de travail annualisé
• Horaires découpées les jours d’école : 7h30-8h30 et/ou 11h45-14h00 et/ou 16h00-19h00
• Intervention possible le mercredi entre 7h30 et 19h00 (9h30 de travail continu)
• Intervention possible sur des missions d’entretien de manière exceptionnelle en cas d’absentéisme au sein des équipes du pôle Enfance/Education
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire
• Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables, CNAS, Comité du personnel
Comment candidater :
Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 05/05/2024 à Monsieur le Maire
Via le site de la Ville de Ploemeur, démarches citoyennes « Ploemeur mes services » :
Lien : https://www.espace-citoyens.net/ploemeur/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.