Un aide-soignant de jour (H/F)

Offre n° O056240415000062
Publiée le 15/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE DE LANESTER
1 RUE LOUIS ARAGON - CS 20779
56607 LANESTER CEDEX
Lieu de travail
LANESTER CEDEX
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 31h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Lanester recrute un Aide-soignant de jour (H/F) au sein de l'EHPAD Jean Le Coutaller.
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité de la direction de l'établissement.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités, dans le respect de la déontologie et des règlements afférents à la structure, d'accompagner les résident.es dans tous les actes de la vie quotidienne et de dispenser les soins de bien-être et de confort aux personnes âgées dans le respect des protocoles définis au sein de l’établissement.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la mise en œuvre du projet d’établissement - Participer à l’élaboration du projet personnalisé des résident.es - Assurer la prise en soins selon décret de compétence et sous l’autorité de l’IDE - Participer aux différentes instances (réunion, transmission) de la vie de l’établissement - Participer au projet d’animation de l’établissement - Assurer l’entretien quotidien de l’environnement des résident.es - Assurer l’entretien des matériels et équipements - Assurer la gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks - Appui et polyvalence, en cas de besoin et selon ses compétences, aux autres postes du CCAS - Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
Diplôme du DEAS (Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant) - Connaissance de la personne âgée dans toutes ses dimensions (santé, morale, psychique) - Respect de la déontologie et des règlements de la charte éthique adoptée par l’établissement - Bonne capacité : d’écoute, d’observation et relationnelle - Capacité d’adaptation aux rythmes de vie et habitudes des résident.es dans le respect du projet de vie individualisé - Sens du travail en équipe - Capacité d’initiatives - Garant.e de l’image du service public

Contact

Contact
0297768627
Informations complémentaires
Travail par roulement, en coupé ou en continue, y compris les week-ends et jours fériés - Veiller au port des E.P.I. (Equipement de protection individuelle) fournis par le service
Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative et bulletin de salaire pour les candidat.es titulaires de la Fonction Publique) à l’attention de :
Monsieur le Président – Hôtel de Ville – 1 Rue Louis Aragon – CS 20779 – 56607 LANESTER Cedex ou par courrier électronique à l’adresse suivante : recrutement@ville-lanester.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.