Enseignant de trombone
Offre n° O056240419000642
Publiée le 19/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VANNES CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Prof. d'enseign. artist. hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Pôle Animation-Éducation - Direction Culture-Évènementiel
1 poste à temps complet d'enseignant de trombone (F/H)
1 poste à temps complet d'enseignant de trombone (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Pour son conservatoire Musique, Danse, Théâtre et Arts Plastiques, classé à rayonnement départemental (72 enseignants / 1650 élèves) et sous l’autorité de la directrice du conservatoire, vous êtes chargé(e) de dispenser un enseignement artistique dans la discipline trombone. Vous partagez votre expérience et connaissances professionnelles, dans le respect du schéma d’orientation pédagogique, en relation avec l’équipe pédagogique et en accord avec le projet d’établissement.
Activités principales :
- Rattaché(e) au département des instruments à vent : enseignement du trombone auprès d’élèves (enfants ou adultes) en horaires traditionnels ou en classes à horaires aménagés, dans un cadre individuel, semi-collectif ou collectif, du 1er cycle au cycle spécialisé
- Enseignement (en binôme de professeurs) au sein des collectifs musicaux de 1er cycle et/ou direction d’ensembles à vent 2nd cycle
- Conduite de projets pédagogiques et culturels à dimension collective
- Veille artistique et mise à niveau de sa pratique
- Organisation, suivi pédagogique, conseils, orientation et évaluations des élèves (ponctuelles et continues)
- Transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif
- Elaborer et transmettre des savoirs théoriques et artistiques
- Mise en œuvre du projet pédagogique et du projet d'établissement
- Participation en dehors des heures de cours hebdomadaires aux actions considérées comme partie intégrante de la fonction (réunions, concertation pédagogique, action culturelle, auditions d'élèves, évaluations pédagogiques…)
- Travail en équipe pédagogique
- Participation à la vie de l'établissement en développant des projets interdisciplinaires
- Participation en tant qu'artiste à la programmation et à la saison artistique de l'établissement
- Participation à la vie de la collectivité et à la démarche de labellisation 100% EAC (milieu associatif, établissements scolaires, maisons de quartiers…)
Activités principales :
- Rattaché(e) au département des instruments à vent : enseignement du trombone auprès d’élèves (enfants ou adultes) en horaires traditionnels ou en classes à horaires aménagés, dans un cadre individuel, semi-collectif ou collectif, du 1er cycle au cycle spécialisé
- Enseignement (en binôme de professeurs) au sein des collectifs musicaux de 1er cycle et/ou direction d’ensembles à vent 2nd cycle
- Conduite de projets pédagogiques et culturels à dimension collective
- Veille artistique et mise à niveau de sa pratique
- Organisation, suivi pédagogique, conseils, orientation et évaluations des élèves (ponctuelles et continues)
- Transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif
- Elaborer et transmettre des savoirs théoriques et artistiques
- Mise en œuvre du projet pédagogique et du projet d'établissement
- Participation en dehors des heures de cours hebdomadaires aux actions considérées comme partie intégrante de la fonction (réunions, concertation pédagogique, action culturelle, auditions d'élèves, évaluations pédagogiques…)
- Travail en équipe pédagogique
- Participation à la vie de l'établissement en développant des projets interdisciplinaires
- Participation en tant qu'artiste à la programmation et à la saison artistique de l'établissement
- Participation à la vie de la collectivité et à la démarche de labellisation 100% EAC (milieu associatif, établissements scolaires, maisons de quartiers…)
Profils recherchés
- Sens des relations humaines, du travail en équipe et aptitude certaine au travail en transversalité
- Maitrise de la technique instrumentale, de la pédagogie et de la didactique de l'instrument enseigné
- Aptitudes pédagogiques et artistiques (capacité à développer la curiosité et l'engagement artistique chez l'élève)
- Aptitudes à la pédagogie en groupe restreint ainsi qu’en grands groupes
- Démontrer un intérêt pour les pédagogies innovantes
- Aptitudes à l’arrangements de partitions adaptées aux capacités techniques des élèves
- Implication dans le développement du projet pédagogique et culturel du conservatoire
- Avoir des notions de psychologie de l’enfant, de l'adolescent et de l'adulte
- Capacité à développer la pratique de la discipline et à mettre en place des projets transversaux
- Relations permanentes avec les élèves, les parents, les enseignants et l'administration
- Maitrise de la technique instrumentale, de la pédagogie et de la didactique de l'instrument enseigné
- Aptitudes pédagogiques et artistiques (capacité à développer la curiosité et l'engagement artistique chez l'élève)
- Aptitudes à la pédagogie en groupe restreint ainsi qu’en grands groupes
- Démontrer un intérêt pour les pédagogies innovantes
- Aptitudes à l’arrangements de partitions adaptées aux capacités techniques des élèves
- Implication dans le développement du projet pédagogique et culturel du conservatoire
- Avoir des notions de psychologie de l’enfant, de l'adolescent et de l'adulte
- Capacité à développer la pratique de la discipline et à mettre en place des projets transversaux
- Relations permanentes avec les élèves, les parents, les enseignants et l'administration
Contact
Contact
0297016000
Lien de candidature
Informations complémentaires
Horaires de travail spécifiques :
Enseignement conforme au calendrier scolaire de l'Éducation Nationale
CONDITIONS D'EXERCICE
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Prime annuelle
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et de prévoyance
COS
Titres obligatoires :
Titulaire du concours de PEA ou d’ATEA dans la discipline et/ou Certificat d’aptitude ou Diplôme d’Etat de professeur de musique ou équivalence reconnue
Enseignement conforme au calendrier scolaire de l'Éducation Nationale
CONDITIONS D'EXERCICE
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Prime annuelle
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et de prévoyance
COS
Titres obligatoires :
Titulaire du concours de PEA ou d’ATEA dans la discipline et/ou Certificat d’aptitude ou Diplôme d’Etat de professeur de musique ou équivalence reconnue
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.