Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine et d'espaces publics de la collectivité :

• Diagnostiquer l'ensemble du patrimoine de la collectivité à l'aide d'outils adaptés
• Proposer des choix de modes de gestion et d'acquisition adaptés
• Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti, aux espaces verts, à la voirie, à la propreté urbaine, à l'aménagement de l'espace public, aux politiques publiques de développement
• Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans les bâtiments, sur la voirie et dans les espaces publics de la collectivité
• Intégrer le respect du développement durable dans la mise en œuvre des politiques patrimoniales de la collectivité
• Mettre en valeur et préserver le patrimoine de la collectivité

- Mise en œuvre des projets dans le secteur technique

• Intégrer, dans ses analyses, les problématiques des différents services spécialisés
• Être partie prenante dans l'équipe de direction
• Analyser les besoins d'études
• Étudier la définition de l'ouvrage et du programme
• Mener des études de faisabilité et de programmation
• Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés
• Établir et chiffrer un préprogramme d'opération
• Opérer des choix de prestataires, négocier, faire respecter les clauses des marchés dans leur mise en œuvre
• Organiser et superviser un chantier
• Mesurer l'impact de la réalisation au plan technique

- Gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers

• Définir des stratégies de gestion et de maintenance (entretien et exploitation) des équipements immobiliers, des infrastructures
• Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans les bâtiments
• Assurer une exploitation du patrimoine de voirie en garantissant la sécurité des agents et des usagers
• Gérer les marchés d'entretien et de maintenance

- Gestion du parc matériel de la collectivité

• Définir et mettre en œuvre une politique d'investissement et de maintenance préventive et curative du matériel de la commune prenant en compte le coût global et le respect de l'environnement : véhicules automobiles, engins, matériels divers, espaces
• S'assurer de la sécurité et de la santé du personnel et des usagers lors de l'utilisation et de la maintenance du matériel
• Organiser et mettre en œuvre la gestion des stocks du service technique

- Animation et pilotage des équipes

• Organiser les conditions de pilotage de l'activité et animer des réunions de service
• Définir les besoins fonctionnels du système d'information et des applicatifs de gestion
• Rédiger et communiquer des directives et notes de service
• Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service
• Piloter, suivre et évaluer les activités des agents
• Anticiper et réguler les conflits
• Organiser la diffusion de l'information au sein du service
• Adapter son management aux situations et aux agents
• Favoriser la participation et l’expression des agents
• Conduire les entretiens professionnels annuels des chefs d’équipe
• Évaluer les besoins de formation du service
• Favoriser la participation et l’expression des agents

• Gestion des ressources humaines
• Traduire les orientations de la collectivité en projets de service (organisation, missions, ressources)
• Programmer et animer les réunions de service
• Définir les besoins des services et les compétences associées
• Gérer les besoins de formation des agents

• Gestion budgétaire
• Planifier les besoins budgétaires et élaborer un budget prévisionnel
• Suivre et contrôler l'exécution du budget
• Renseigner des outils de pilotage, de suivi et de bilan
• Rechercher des financements, s'adapter aux contraintes financières et aux conditions d'éligibilité des projets
• Déterminer l'enveloppe budgétaire et le plan de financement d'un projet