Responsable jeunesse
Offre n° O056250710001076
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 11, Arradon (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
09/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la direction du pôle famille l’agent exercera les missions suivantes :
Responsable - Animateur jeunesse du club 11-17 ans
Responsable - Animateur jeunesse du club 11-17 ans
Missions / conditions d'exercice
• Concevoir et animer des projets
• Faire vivre et animer le club
• Etre garant de l’application de la réglementation et de la sécurité
Animateur enfance – Accueil périscolaire – Temps méridien
• Concevoir et animer des activités en respectant le rythme de l'enfant
• Accueillir les familles
• Assurer le pointage des enfants
• Appliquer la réglementation jeunesse et sport
• Accompagner les enfants sur le temps de restauration scolaire
Coordonner et animer les projets « jeunesse »
• Préparer et animer les réunions du CMJ
• Préparer et coordonner le dispositif argent de poche
• Organiser le forum jobs d’été
• Faire vivre et animer le club
• Etre garant de l’application de la réglementation et de la sécurité
Animateur enfance – Accueil périscolaire – Temps méridien
• Concevoir et animer des activités en respectant le rythme de l'enfant
• Accueillir les familles
• Assurer le pointage des enfants
• Appliquer la réglementation jeunesse et sport
• Accompagner les enfants sur le temps de restauration scolaire
Coordonner et animer les projets « jeunesse »
• Préparer et animer les réunions du CMJ
• Préparer et coordonner le dispositif argent de poche
• Organiser le forum jobs d’été
Profils recherchés
- Formation minimale requise :
BPJEPS Loisirs Tout Public ou DUT d’animation carrières sociales, option animation sociale et socioculturelles ou minimum BAFD.
- Age minimum exigé: personne âgée au minimum de 21 ans attestant d’expériences dans l’encadrement d’activités socioculturelles et/ou sportives auprès d’un public 11-17 ans.
- Permis B impératif
- Particularité du poste : Diversité des tranches d’âges (de 3 à 17 ans).
- Qualités requises :
- Sens développé du service public.
- Capacité d’écoute, d’adaptation aux publics, de gestion des conflits
- Connaissance du public enfant et adolescent
- Capacité à mettre en cohérence les besoins exprimés et les projets d’activités
- Prise d’initiative et capacité à gérer des situations d’urgence
- Diplomatie
- Sens de l’organisation
- Savoir rendre compte
- Etre curieux, créatif, dynamique
BPJEPS Loisirs Tout Public ou DUT d’animation carrières sociales, option animation sociale et socioculturelles ou minimum BAFD.
- Age minimum exigé: personne âgée au minimum de 21 ans attestant d’expériences dans l’encadrement d’activités socioculturelles et/ou sportives auprès d’un public 11-17 ans.
- Permis B impératif
- Particularité du poste : Diversité des tranches d’âges (de 3 à 17 ans).
- Qualités requises :
- Sens développé du service public.
- Capacité d’écoute, d’adaptation aux publics, de gestion des conflits
- Connaissance du public enfant et adolescent
- Capacité à mettre en cohérence les besoins exprimés et les projets d’activités
- Prise d’initiative et capacité à gérer des situations d’urgence
- Diplomatie
- Sens de l’organisation
- Savoir rendre compte
- Etre curieux, créatif, dynamique
Contact et modalités de candidature
Contact
0297440156
Informations complémentaires
Tps de travail et spécificités du poste :
- Temps complet annualisé
- Travail pendant les congés scolaires
- Travail en soirée
Rémunération : - Rémunération statutaire + prime annuelle
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à :
M. le Maire
2 Place de l’église
56610 ARRADON
Renseignement auprès de Mme Karen EVAIN,
directrice du pôle famille
Tél : 02 97 44 70 89
Mail : kevain@arradon.fr
- Temps complet annualisé
- Travail pendant les congés scolaires
- Travail en soirée
Rémunération : - Rémunération statutaire + prime annuelle
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à :
M. le Maire
2 Place de l’église
56610 ARRADON
Renseignement auprès de Mme Karen EVAIN,
directrice du pôle famille
Tél : 02 97 44 70 89
Mail : kevain@arradon.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.