UN·E AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE
Offre n° O056251126000097
Publiée le 26/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE LOUIS ARAGON - CS 20779, Lanester (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
21/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Encadrer les enfants de 0 à 4 ans dans le cadre du multi accueil collectif et familial.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et prendre en charge les enfants de 0 à 4 ans
Assurer la sécurité affective et physique des enfants accueillis
Accueillir les familles
Mettre en œuvre les activités d’éveil et de socialisation
Assurer les soins d’hygiène corporelle et de confort
Participer aux réunions de coordination
Assurer l’entretien courant des locaux, du matériel éducatif et du linge (évacuation du linge sale et stockage du linge propre) dans la famille d’affectation
Appui et polyvalence, en cas de besoin et selon ses compétences, aux autres postes du CCAS
Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail
Participer à la réflexion constante de l’évolution et de l’adaptation du projet pédagogique
Assurer la sécurité affective et physique des enfants accueillis
Accueillir les familles
Mettre en œuvre les activités d’éveil et de socialisation
Assurer les soins d’hygiène corporelle et de confort
Participer aux réunions de coordination
Assurer l’entretien courant des locaux, du matériel éducatif et du linge (évacuation du linge sale et stockage du linge propre) dans la famille d’affectation
Appui et polyvalence, en cas de besoin et selon ses compétences, aux autres postes du CCAS
Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité au travail
Participer à la réflexion constante de l’évolution et de l’adaptation du projet pédagogique
Profils recherchés
Diplôme d’état d’Auxiliaire de Puériculture
Capacité à évoluer par l’analyse de ses pratiques professionnelles
Capacité à mettre en œuvre des activités d’éveil et à assurer les soins à des jeunes enfants
Qualité relationnelle et sens du travail en équipe
Sens de l’organisation et des responsabilités
Capacité d’écoute et d’évaluation des besoins
Disponibilité
Garant·e de l’image du service public
Capacité à évoluer par l’analyse de ses pratiques professionnelles
Capacité à mettre en œuvre des activités d’éveil et à assurer les soins à des jeunes enfants
Qualité relationnelle et sens du travail en équipe
Sens de l’organisation et des responsabilités
Capacité d’écoute et d’évaluation des besoins
Disponibilité
Garant·e de l’image du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0297768181
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, dernier arrêté de situation administrative, dernier entretien professionnel et dernier bulletin de salaire pour les candidat·es titulaires de la Fonction Publique) à l’attention de :
Monsieur le Président – Hôtel de Ville – 1 Rue Louis Aragon – CS 20779 – 56607 LANESTER Cedex ou par courrier électronique à l’adresse suivante :
recrutement@ville-lanester.fr jusqu’au 21 décembre 2025.
Monsieur le Président – Hôtel de Ville – 1 Rue Louis Aragon – CS 20779 – 56607 LANESTER Cedex ou par courrier électronique à l’adresse suivante :
recrutement@ville-lanester.fr jusqu’au 21 décembre 2025.
Adresse de l'employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE DE LANESTER
>1 RUE LOUIS ARAGON - CS 20779
56607 LANESTER CEDEX
>1 RUE LOUIS ARAGON - CS 20779
56607 LANESTER CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.