Agent d'entretien des locaux communaux
Offre n° O056260115000471
Publiée le 15/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'Hôtel de Ville, Le Palais (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
02/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Entretien et ménage des différents locaux communaux
Travaille sous l’autorité du responsable des services techniques
Collabore avec les agents des services techniques, du cinéma, de la bibliothèque et du service culturel.
Échanges réguliers avec le personnel administratif et les autres agents municipaux pour la coordination des interventions et l’organisation des locaux.
Travaille sous l’autorité du responsable des services techniques
Collabore avec les agents des services techniques, du cinéma, de la bibliothèque et du service culturel.
Échanges réguliers avec le personnel administratif et les autres agents municipaux pour la coordination des interventions et l’organisation des locaux.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
- Assurer le nettoyage quotidien des espaces publics et administratifs : sols, surfaces, vitres, sanitaires, mobiliers, matériels et équipements.
- Maintenir en parfait état de propreté les locaux du cinéma, de la bibliothèque, ainsi que des salles municipales (salles de réunion, de réception, de conseil, salle des mariages, etc.).
- Respecter les protocoles d’hygiène, de désinfection et de sécurité, notamment pour les lieux recevant du public (ERP).
- Gérer le tri et l’évacuation des déchets dans le respect des règles environnementales et de tri sélectif.
ACTIVITES SECONDAIRES
- Vérifier l’état de fonctionnement du matériel mis à disposition et signaler toute anomalie ou panne.
- Adapter son organisation de travail en fonction du planning d’occupation des locaux (séances de cinéma, animations, événements municipaux, etc.).
- Travailler en lien étroit avec les responsables des équipements (responsable du cinéma, bibliothécaire, service culturel, services techniques).
- Participer à la préparation logistique des manifestations municipales (fêtes locales, expositions, cérémonies, etc.).
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité au travail (port des EPI, utilisation des produits d’entretien, stockage sécurisé).
- Respecter la confidentialité et la discrétion lors des interventions dans les bureaux ou espaces occupés.
- Participer à la bonne image des services municipaux auprès du public en veillant à la propreté et à la qualité de l’accueil dans les locaux.
- Assurer le nettoyage quotidien des espaces publics et administratifs : sols, surfaces, vitres, sanitaires, mobiliers, matériels et équipements.
- Maintenir en parfait état de propreté les locaux du cinéma, de la bibliothèque, ainsi que des salles municipales (salles de réunion, de réception, de conseil, salle des mariages, etc.).
- Respecter les protocoles d’hygiène, de désinfection et de sécurité, notamment pour les lieux recevant du public (ERP).
- Gérer le tri et l’évacuation des déchets dans le respect des règles environnementales et de tri sélectif.
ACTIVITES SECONDAIRES
- Vérifier l’état de fonctionnement du matériel mis à disposition et signaler toute anomalie ou panne.
- Adapter son organisation de travail en fonction du planning d’occupation des locaux (séances de cinéma, animations, événements municipaux, etc.).
- Travailler en lien étroit avec les responsables des équipements (responsable du cinéma, bibliothécaire, service culturel, services techniques).
- Participer à la préparation logistique des manifestations municipales (fêtes locales, expositions, cérémonies, etc.).
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité au travail (port des EPI, utilisation des produits d’entretien, stockage sécurisé).
- Respecter la confidentialité et la discrétion lors des interventions dans les bureaux ou espaces occupés.
- Participer à la bonne image des services municipaux auprès du public en veillant à la propreté et à la qualité de l’accueil dans les locaux.
Profils recherchés
SAVOIRS / CONNAISSANCES
- Techniques de nettoyage et d’entretien.
- Utilisation sécurisée des produits et du matériel.
- Règles d’hygiène et de sécurité dans les lieux recevant du public.
- Gestes et postures de travail adaptées.
SAVOIRS FAIRE / COMPETENCES TECHNIQUES
- Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux.
- Utiliser le matériel professionnel de nettoyage.
- Organiser son travail selon les plannings et priorités.
- Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance.
SAVOIRS ETRE / APTITUDES
- Rigueur, discrétion et sens du service public.
- Ponctualité, autonomie et fiabilité.
- Respect des consignes.
- Techniques de nettoyage et d’entretien.
- Utilisation sécurisée des produits et du matériel.
- Règles d’hygiène et de sécurité dans les lieux recevant du public.
- Gestes et postures de travail adaptées.
SAVOIRS FAIRE / COMPETENCES TECHNIQUES
- Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux.
- Utiliser le matériel professionnel de nettoyage.
- Organiser son travail selon les plannings et priorités.
- Signaler toute anomalie ou besoin de maintenance.
SAVOIRS ETRE / APTITUDES
- Rigueur, discrétion et sens du service public.
- Ponctualité, autonomie et fiabilité.
- Respect des consignes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0297318016
Informations complémentaires
CV et lettres de motivations à transmettre à l'adresse suivante : ressourceshumaines@lepalais.fr
Adresse de l'employeur
Commune de LE PALAIS
>Place de l'Hôtel de Ville
56360 LE PALAIS
>Place de l'Hôtel de Ville
56360 LE PALAIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.