Assistant.e urbanisme
Offre n° O056260206000347
Publiée le 06/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 rue georges cadoudal, Brech (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
09/03/2026
Date limite de candidature
06/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE BREC’H (7 355 habitants - membre de la communauté de communes Auray Quiberon Terre Atlantique - 85 agents permanents)
RECRUTE pour son Pôle Aménagement et Cadre de Vie
Selon conditions statutaires, ou à défaut par voie contractuelle
Un(e) ASSISTANT(E) URBANISME à temps complet
Poste de catégorie C - filière administrative (cadre d’emplois des adjoints administratifs)
A pourvoir au 09/03/2026
Proche de la RN 165 (axe Quimper – Nantes), du réseau SNCF et du littoral, Brec’h conjugue ville et campagne avec un cadre de vie agréable et un dynamisme économique et associatif toujours croissant. Forte d’un patrimoine historique et naturel remarquable (La Chartreuse, le Champ des Martyrs, l’écomusée, les chapelles et chemins de randonnée…), la commune porte et soutient une programmation évènementielle riche (expositions, festivités…). Le centre culturel, récemment ouvert aux publics, est une nouvelle illustration de la vitalité de Brec’h.
Au sein du pôle aménagement et cadre de vie, sous la responsabilité de la directrice urbanisme et en lien avec l'agent en charge de l'instruction des dossiers, vous assurez l’accueil, l’information et le conseil des publics, et participez à la gestion administrative de ce service.
RECRUTE pour son Pôle Aménagement et Cadre de Vie
Selon conditions statutaires, ou à défaut par voie contractuelle
Un(e) ASSISTANT(E) URBANISME à temps complet
Poste de catégorie C - filière administrative (cadre d’emplois des adjoints administratifs)
A pourvoir au 09/03/2026
Proche de la RN 165 (axe Quimper – Nantes), du réseau SNCF et du littoral, Brec’h conjugue ville et campagne avec un cadre de vie agréable et un dynamisme économique et associatif toujours croissant. Forte d’un patrimoine historique et naturel remarquable (La Chartreuse, le Champ des Martyrs, l’écomusée, les chapelles et chemins de randonnée…), la commune porte et soutient une programmation évènementielle riche (expositions, festivités…). Le centre culturel, récemment ouvert aux publics, est une nouvelle illustration de la vitalité de Brec’h.
Au sein du pôle aménagement et cadre de vie, sous la responsabilité de la directrice urbanisme et en lien avec l'agent en charge de l'instruction des dossiers, vous assurez l’accueil, l’information et le conseil des publics, et participez à la gestion administrative de ce service.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS / ACTIVITÉS PRINCIPALES :
ACCUEIL, INFORMATION ET CONSEIL DU PUBLIC
- Accueil physique et téléphonique
- Informer les demandeurs sur les démarches d’urbanisme et les règles du PLU
- Expliquer les règles d'urbanisme.
- Communiquer les informations sur les taxes en urbanisme.
- Prise de rendez-vous et gestion des agendas.
GESTION DES DOSSIERS D’URBANISME ET DES DEMANDES D’AUTORISATION D’OCCUPATION DES SOLS
- Traitement et suivi administratif des dossiers (enregistrement, courriers, classement…)
- Préparation des dossiers pour les visites de conformité et commissions en urbanisme
- Délivrance d’extraits cadastraux
- Consultation des services extérieurs
- Suivi de la numérotation des habitations et bâtiments
SECRÉTARIAT DU SERVICE
- Rédaction, enregistrement et suivi du courrier, classement…
- Elaboration et mise à jour de registres et tableaux de bord
- Etablissement de statistiques annuelles
ASSISTANCE DANS LE SUIVI DES CESSIONS DE BIENS MOBILIERS ET IMMOBILIERS
- Enregistrement et réponses des demandes liées à la vente d'un bien immobilier.
- Suivi des actes notariés
- Instruction des DIA
- Gestion des demandes d’arrêté d’alignement, de certificat de bornage
SUPPLÉANCE DE L’AGENT EN CHARGE DE L’INSTRUCTION DES DOSSIERS D’URBANISME
En cas d’absence ponctuelle : rédaction des arrêtés, mise à la signature et gestion des envois aux pétitionnaires.
ACCUEIL, INFORMATION ET CONSEIL DU PUBLIC
- Accueil physique et téléphonique
- Informer les demandeurs sur les démarches d’urbanisme et les règles du PLU
- Expliquer les règles d'urbanisme.
- Communiquer les informations sur les taxes en urbanisme.
- Prise de rendez-vous et gestion des agendas.
GESTION DES DOSSIERS D’URBANISME ET DES DEMANDES D’AUTORISATION D’OCCUPATION DES SOLS
- Traitement et suivi administratif des dossiers (enregistrement, courriers, classement…)
- Préparation des dossiers pour les visites de conformité et commissions en urbanisme
- Délivrance d’extraits cadastraux
- Consultation des services extérieurs
- Suivi de la numérotation des habitations et bâtiments
SECRÉTARIAT DU SERVICE
- Rédaction, enregistrement et suivi du courrier, classement…
- Elaboration et mise à jour de registres et tableaux de bord
- Etablissement de statistiques annuelles
ASSISTANCE DANS LE SUIVI DES CESSIONS DE BIENS MOBILIERS ET IMMOBILIERS
- Enregistrement et réponses des demandes liées à la vente d'un bien immobilier.
- Suivi des actes notariés
- Instruction des DIA
- Gestion des demandes d’arrêté d’alignement, de certificat de bornage
SUPPLÉANCE DE L’AGENT EN CHARGE DE L’INSTRUCTION DES DOSSIERS D’URBANISME
En cas d’absence ponctuelle : rédaction des arrêtés, mise à la signature et gestion des envois aux pétitionnaires.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE / QUALITÉS REQUISES :
- Connaissance de l’environnement territorial
- Connaissances en matière d’urbanisme
- Bonne pratique de la lecture de plan et de documents d’urbanisme
- Techniques de secrétariat et de rédaction des documents administratifs
- Rigueur, autonomie, prise d’initiative
- Discrétion
- Organisation : capacités avérées à s’organiser et à gérer selon les priorités et échéances
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles avérées
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels (Office : Word, Excel)
- Maîtrise du logiciel Oxalis - Expert fortement appréciée
- Expérience sur poste similaire souhaitée
CONDITIONS :
- Emploi à temps complet
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- Avantages : CNAS, participation employeur santé et prévoyance labellisées, amicale du personnel
- Connaissance de l’environnement territorial
- Connaissances en matière d’urbanisme
- Bonne pratique de la lecture de plan et de documents d’urbanisme
- Techniques de secrétariat et de rédaction des documents administratifs
- Rigueur, autonomie, prise d’initiative
- Discrétion
- Organisation : capacités avérées à s’organiser et à gérer selon les priorités et échéances
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles avérées
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels (Office : Word, Excel)
- Maîtrise du logiciel Oxalis - Expert fortement appréciée
- Expérience sur poste similaire souhaitée
CONDITIONS :
- Emploi à temps complet
- Rémunération : traitement indiciaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA)
- Avantages : CNAS, participation employeur santé et prévoyance labellisées, amicale du personnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0297577990
Informations complémentaires
CONTACT ET INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
- Renseignements complémentaires auprès du service ressources humaines : 02 97 57 79 90 ou rh@brech.fr ;
- Candidature (lettre de motivation + CV + le cas échéant copie du dernier arrêté de situation administrative ainsi que des trois derniers entretiens professionnels) à adresser à Monsieur le Maire – Mairie – 9 rue Georges Cadoudal – 56400 BREC’H ;
- Date limite de candidature le 06/03/2026.
- Renseignements complémentaires auprès du service ressources humaines : 02 97 57 79 90 ou rh@brech.fr ;
- Candidature (lettre de motivation + CV + le cas échéant copie du dernier arrêté de situation administrative ainsi que des trois derniers entretiens professionnels) à adresser à Monsieur le Maire – Mairie – 9 rue Georges Cadoudal – 56400 BREC’H ;
- Date limite de candidature le 06/03/2026.
Adresse de l'employeur
Commune de BREC'H
>9 rue georges cadoudal
56400 Brech
>9 rue georges cadoudal
56400 Brech
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.