Secrétaire de PMI
Offre n° O056260325000929
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Vannes (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
24/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Notre direction adjointe PMI recherche
un secrétaire médico-social PMI H/F
Qui sommes-nous ?
Le département du Morbihan, c’est près de 3000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l’ensemble du territoire.
Pour mieux nous connaitre, c’est par ici ➩Conseil départemental du Morbihan
Rejoignez-nos équipes PMI !
Vous recherchez un poste administratif au service des familles et de la santé des enfants ?
Cet emploi est fait pour vous !
Votre environnement de travail :
La direction générale adjointe solidarités intervient dans les domaines suivants : la protection maternelle et infantile, l'action sociale, la protection de l'enfance, l'insertion et emploi, les personnes âgées, les personnes handicapées et l'habitat-logement.
Rattachée à la direction enfance famille, la direction adjointe de la PMI met en œuvre les compétences du Département en matière de prévention et promotion de la santé auprès des futurs parents, parents et enfants de 0 à 6 ans, et participe à la protection de l'enfance.
En qualité de secrétaire médico-social PMI :
- Au sein de la direction adjointe de la protection maternelle et infantile
- Sous la responsabilité du médecin-chef de service PMI Centre est
- Vos locaux seront situés au CMS de VANNES – Les Vénètes
- En étroite collaboration avec les professionnels du groupement
un secrétaire médico-social PMI H/F
Qui sommes-nous ?
Le département du Morbihan, c’est près de 3000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l’ensemble du territoire.
Pour mieux nous connaitre, c’est par ici ➩Conseil départemental du Morbihan
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Vous recherchez un poste administratif au service des familles et de la santé des enfants ?
Cet emploi est fait pour vous !
Votre environnement de travail :
La direction générale adjointe solidarités intervient dans les domaines suivants : la protection maternelle et infantile, l'action sociale, la protection de l'enfance, l'insertion et emploi, les personnes âgées, les personnes handicapées et l'habitat-logement.
Rattachée à la direction enfance famille, la direction adjointe de la PMI met en œuvre les compétences du Département en matière de prévention et promotion de la santé auprès des futurs parents, parents et enfants de 0 à 6 ans, et participe à la protection de l'enfance.
En qualité de secrétaire médico-social PMI :
- Au sein de la direction adjointe de la protection maternelle et infantile
- Sous la responsabilité du médecin-chef de service PMI Centre est
- Vos locaux seront situés au CMS de VANNES – Les Vénètes
- En étroite collaboration avec les professionnels du groupement
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez le secrétariat médico-social du service sur un territoire donné. À ce titre, vous organisez les consultations et la prise de rendez-vous pour une équipe de professionnels de PMI (médecins, sages-femmes, puéricultrices…). Vous contribuez également à la coordination des activités spécifiques liées aux missions de la PMI, en lien étroit avec les autres secrétaires du groupement. Enfin, vous garantissez l’accueil physique et téléphonique du public, en assurant une orientation adaptée aux besoins des usagers.
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous SI :
· Vous maîtrisez les techniques de gestion administrative, de secrétariat et d’accueil
· Vous savez pratiquer une écoute active : reformuler, posture bienveillante
· Vous avez des capacités rédactionnelles confirmées
· Vous connaissez le domaine de la protection maternelle infantile
Et SI :
· Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives
· Vous savez évaluer l’urgence médico-sociale de la réponse à apporter
· Vous savez respecter les usages de discrétion, de confidentialité et le secret médical
Conditions d'exercice du poste :
· Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h + RTT)
· Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables- badgeage
· Possibilité de télétravail (sous conditions)
· Travail en bureau
Conditions de rémunération et avantages :
· Régime indemnitaire
· Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)
· Compte épargne temps
· Adhésion CNAS et comité d’œuvres sociales interne (sous conditions)
· Forfait mobilité durable
· Carte resto
· Vous maîtrisez les techniques de gestion administrative, de secrétariat et d’accueil
· Vous savez pratiquer une écoute active : reformuler, posture bienveillante
· Vous avez des capacités rédactionnelles confirmées
· Vous connaissez le domaine de la protection maternelle infantile
Et SI :
· Vous êtes autonome et savez prendre des initiatives
· Vous savez évaluer l’urgence médico-sociale de la réponse à apporter
· Vous savez respecter les usages de discrétion, de confidentialité et le secret médical
Conditions d'exercice du poste :
· Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h + RTT)
· Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables- badgeage
· Possibilité de télétravail (sous conditions)
· Travail en bureau
Conditions de rémunération et avantages :
· Régime indemnitaire
· Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)
· Compte épargne temps
· Adhésion CNAS et comité d’œuvres sociales interne (sous conditions)
· Forfait mobilité durable
· Carte resto
Contact et modalités de candidature
Contact
0297548000
Informations complémentaires
Conditions pour postuler :
Vous êtes fonctionnaire et relevez d'un grade correspondant au poste ou de catégorie C, ou vous êtes lauréat(e) de concours et justifiez d’au moins 1 an d’expérience sur des fonctions similaires.
La collectivité est investie dans l'accompagnement des collaborateurs reconnus travailleurs handicapés. L’ensemble des recrutements s’effectuent par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap (bénéficiaires de l'obligation d'emploi).
Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter un CV et une lettre de motivation. Pour les candidats titulaires externes, transmettre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur la liste d'aptitude au concours.
Sous réserve de modifications, les entretiens se dérouleront le 26/05/2026 à la DGAS, rue Anita Conti à VANNES.
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Vous êtes fonctionnaire et relevez d'un grade correspondant au poste ou de catégorie C, ou vous êtes lauréat(e) de concours et justifiez d’au moins 1 an d’expérience sur des fonctions similaires.
La collectivité est investie dans l'accompagnement des collaborateurs reconnus travailleurs handicapés. L’ensemble des recrutements s’effectuent par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap (bénéficiaires de l'obligation d'emploi).
Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter un CV et une lettre de motivation. Pour les candidats titulaires externes, transmettre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur la liste d'aptitude au concours.
Sous réserve de modifications, les entretiens se dérouleront le 26/05/2026 à la DGAS, rue Anita Conti à VANNES.
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.