Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O056260729001466
Publiée le 27/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
8 AV DE LA GARE, Questembert (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
8h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le CIAS de Questembert Communauté, 13 communes (département 56) – 23 000 hab., recrute 1 Animateur1/trice 3-11 ans – poste à temps non complet annualisé (8.50 /35ème)
Sous la responsabilité de la direction de l'ACM, vous exercerez les missions suivantes :
- Conçoit et anime les projets et activités en ACM 3-11 ans
- Participe et met en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet social
- Applique et contrôle les règles d'encadrement, de sécurité et d'hygiène (y compris alimentaire)
- Assure la sécurité physique et psychologique des enfants
- Accueil/écoute et orientation des familles
- Encadre un séjour et/ou bivouac
Sous la responsabilité de la direction de l'ACM, vous exercerez les missions suivantes :
- Conçoit et anime les projets et activités en ACM 3-11 ans
- Participe et met en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet social
- Applique et contrôle les règles d'encadrement, de sécurité et d'hygiène (y compris alimentaire)
- Assure la sécurité physique et psychologique des enfants
- Accueil/écoute et orientation des familles
- Encadre un séjour et/ou bivouac
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
• Encadre les projets et activités d'un Accueil de Loisirs 3-11 ans les mercredis et durant les vacances scolaires
• Concevoir, mise en place et animation de projets enfance/famille en équipe et en lien avec les projets et dispositifs du Centre Social
• Rendre compte des actions au directeur enfance
• Encadre un groupe d'enfants sur un séjour et/ou un mini camp sur la saison estivale
• Communiquer sur les activités proposées par le centre social et animer/assurer l’accueil et la relation avec les familles
• Applique et contrôle les règles d'hygiène et de sécurité dans les activités
• Encadre les enfants en veillant à leur sécurité physique et psychologique
Missions secondaires
• Participe aux réseaux des animateurs ACM
• Participe à des projets et actions impliquant le Centre Social
• Encadre les projets et activités d'un Accueil de Loisirs 3-11 ans les mercredis et durant les vacances scolaires
• Concevoir, mise en place et animation de projets enfance/famille en équipe et en lien avec les projets et dispositifs du Centre Social
• Rendre compte des actions au directeur enfance
• Encadre un groupe d'enfants sur un séjour et/ou un mini camp sur la saison estivale
• Communiquer sur les activités proposées par le centre social et animer/assurer l’accueil et la relation avec les familles
• Applique et contrôle les règles d'hygiène et de sécurité dans les activités
• Encadre les enfants en veillant à leur sécurité physique et psychologique
Missions secondaires
• Participe aux réseaux des animateurs ACM
• Participe à des projets et actions impliquant le Centre Social
Profils recherchés
Compétences et aptitudes requises :
• Connaissance de la législation et du cadre réglementaire lié aux ACM
• Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
• Connaissance technique, de développement des actions vers les familles et les jeunes.
• Connaissance de la fonction publique territoriale et du fonctionnement d'une régie
• Prendre en compte les orientations du service et de la collectivité dans l'élaboration du projet pédagogique
• Tenir à jour les documents imposés par la réglementation.
• Savoir rendre compte
• Travailler en équipe
• Sens du service public
• Organiser, prévoyant, créatif, imaginaire.
• Capacité à organiser, s'adapter, planifier, déléguer, contrôler,..
Niveau de formation requis
BAFA ou équivalent
PERMIS B nécessaire
• Connaissance de la législation et du cadre réglementaire lié aux ACM
• Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l'enfant
• Connaissance technique, de développement des actions vers les familles et les jeunes.
• Connaissance de la fonction publique territoriale et du fonctionnement d'une régie
• Prendre en compte les orientations du service et de la collectivité dans l'élaboration du projet pédagogique
• Tenir à jour les documents imposés par la réglementation.
• Savoir rendre compte
• Travailler en équipe
• Sens du service public
• Organiser, prévoyant, créatif, imaginaire.
• Capacité à organiser, s'adapter, planifier, déléguer, contrôler,..
Niveau de formation requis
BAFA ou équivalent
PERMIS B nécessaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0297266711
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) devront être adressées le plus rapidement possible à Monsieur le Président du CIAS de Questembert Communauté, 8 avenue de la Gare, 56230 QUESTEMBERT ou par mail : candidatures-rh@qc.bzh.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.