MEDIATEUR NUMERIQUE (F/H)

Offre n° O056261001000875
Publiée le 01/10/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Pibs 2 30 rue alfred kastler, Vannes (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
16/11/2026
Date limite de candidature
01/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + RIFSEEP + avantages sociaux (Prime annuelle + tickets restaurant + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée) + Prise en charge à 75% de l’abonnement transports en commun ou FMD
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Lecture publique, vous êtes chargé.e des missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Administrer le bouquet de ressources numériques accessibles aux usagers des Médiathèques du Golfe (paramétrage quotas, liens fournisseurs) à partir du portail du réseau.
- Accompagner les bibliothécaires du territoire dans l’appropriation des ressources numériques.
- Concevoir des supports de médiation numérique et de formation pour faciliter la mise en commun des connaissances et pratiques.
- Assurer le suivi des valises numériques (Gestion du calendrier de prêt (en lien avec les bibliothécaires) et retours ; suivi des conventions de prêt ; vérification du matériel ; acheminement des valises (box/agglo) ; vérification du matériel au retour ; vérification des consommables…).
- Répondre aux questions des usagers sur les ressources numériques (ex. PNB/ téléchargement VOD…).
- Piloter la mise en œuvre d’un événement réseau (Numérigolfe)

Missions secondaires :
- Contribuer à l’alimentation du portail des Médiathèques du Golfe : rédaction d’articles/ sélection/ éditorialisation liées aux ressources numériques.
- Rédiger la newsletter hebdomadaire à l’attention des bibliothécaires.
- Participation au suivi de réseau.
- Assurer des transports exceptionnels (expositions)
- Animer le groupe de travail « Référents numériques » composé de bibliothécaires municipaux
Profils recherchés
Profil :
- Formation minimum BAC+2 (Informatique, métiers du livre, communication)
- Compétences avérées dans le domaine des nouvelles technologies et du numérique
- Permis B exigé
- Rigueur, sens de l’organisation
- Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles
- Dynamisme, motivation
- Expérience souhaitée en bibliothèque (une expérience en réseau serait un plus)
- Connaissance et pratique des réseaux sociaux
- Connaissance du paysage éditorial numérique et de son usage en bibliothèque de lecture publique
- Rigueur, sens de l’organisation
- Bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles
- Dynamisme, motivation

Contact et modalités de candidature

Contact
0297681424
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Monsieur le Président de Golfe du Morbihan - Vannes agglomération en ligne ou par courrier– PIBS 2 – 30 rue Alfred Kastler– CS 70206 – 56006 VANNES CEDEX en indiquant la référence « MEDIATEUR NUMERIQUE (F/H) ».
Clôture des candidatures le 01/11/2026. Entretiens provisoires le 10/11/2026.
Contact : Direction RH - 02 97 68 32 91

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.