Un professeur de jazz
Offre n° O056261016000095
Publiée le 16/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue Louis Aragon, Lanester (Morbihan (56))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
RIFSEEP + prime
Descriptif de l'emploi
La Ville de Lanester recrute un Professeur de Jazz (H/F) au sein du Conservatoire à rayonnement communal Danse, Musique et Théâtre Darius Milhaud.
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité de la Direction de l'établissement.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, d'enseigner des pratiques artistiques spécialisées (ateliers jazz, big band), de développer la curiosité et l'engagement artistique et de transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement d'enseignement.
L'agent.e sera placé.e sous la responsabilité de la Direction de l'établissement.
L'agent.e aura pour fonctions et responsabilités, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, d'enseigner des pratiques artistiques spécialisées (ateliers jazz, big band), de développer la curiosité et l'engagement artistique et de transmettre les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement d'enseignement.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS ENSEIGNEMENT : Enseigner sa spécialité - Organiser et suivre les études des élèves - Aider à la conception et à l'évaluation des projets d'élèves - Conduire et coordonner des projets pédagogiques - Pratiquer une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique
MISSIONS - PARTICIPATION A LA VIE DE l'ETABLISSEMENT : Participer à la concertation pédagogique - Participer à l'action culturelle de l'établissement et à la mise en oeuvre du projet d'établissement - Participer aux actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale - Tenir auprès des élèves, des parents d'élèves et des praticiens amateurs un rôle de conseil et d'aide à l'orientation et à la réalisation de projets.
MISSIONS - PARTICIPATION A LA VIE DE l'ETABLISSEMENT : Participer à la concertation pédagogique - Participer à l'action culturelle de l'établissement et à la mise en oeuvre du projet d'établissement - Participer aux actions s'inscrivant dans la vie culturelle locale - Tenir auprès des élèves, des parents d'élèves et des praticiens amateurs un rôle de conseil et d'aide à l'orientation et à la réalisation de projets.
Profils recherchés
Formation pédagogique validée par un DE - Avoir une riche expérience pédagogique et artistique - Expertise reconnue dans le domaine du jazz et des musiques improvisées - Maitrise technique et artistique de la discipline (techniques d'arrangement et d'adaptation de partitions) - Connaissance du répertoire spécifique pour Big band - Pouvoir enseigner à tous les niveaux d'élèves en étant familier de la pédagogie de groupe - Pouvoir proposer, identifier et créer les supports pédagogiques nécessaires à l'activité des élèves - Compétences avérées en direction d'orchestre - Dynamisme, capacité à fédérer plusieurs musiciens d'horizons divers - S'intégrer dans les projets globaux de l'établissement et favoriser les passerelles avec les autres départements du conservatoire - Avoir le sens du travail en équipe - Etre respectueux.se du fonctionnement pédagogique et administratif de l'établissement - Garant.e de l'image du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0297768627
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EMPLOI : RIFSEEP - Travail organisé du lundi au samedi - Horaires irréguliers en fonction des obligations du service public - Déplacements possibles en fonction des lieux d'activités
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d'actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables
Veuillez adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
AVANTAGES DU POSTE : Chèques vacances - Comité d'actions sociales et culturelles (CASC) - Participation employeur prévoyance et santé - Forfait mobilités durables
Veuillez adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire en vous connectant sur le site internet de la collectivité : https://demarches.lanester.bzh/offres-demploi/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.