Enseignant artistique de formation musicale et piano (h/f)
Offre n° O057250704000148
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
36 RUE DES ROMAINS, Amnéville (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le Conservatoire d’Amnéville est un établissement municipal dispensant un enseignement spécialisé en musique et en danse. Cet établissement accueille 340 élèves et encadre 4 ensembles en amateur.
Au sein d’une équipe de 21 enseignants et 3 personnels administratifs, vous assurez les cours de formation musicale et de piano pour des élèves majoritairement inscrits en cycles 1et 2 ainsi que des adultes. Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire, vous inscrivez votre activité dans la dynamique de l’établissement, en cohérence avec l’ensemble des personnels et des disciplines de la structure.
Vous travaillez en collaboration avec les enseignants instrumentaux mais également de formation musicale, d’éveil et de danse.
Au sein d’une équipe de 21 enseignants et 3 personnels administratifs, vous assurez les cours de formation musicale et de piano pour des élèves majoritairement inscrits en cycles 1et 2 ainsi que des adultes. Sous la responsabilité de la directrice du conservatoire, vous inscrivez votre activité dans la dynamique de l’établissement, en cohérence avec l’ensemble des personnels et des disciplines de la structure.
Vous travaillez en collaboration avec les enseignants instrumentaux mais également de formation musicale, d’éveil et de danse.
Missions / conditions d'exercice
* Missions principale:
- Etablir les programmes pédagogiques et musicaux suivant les profils d'élèves
- Etablir des ponts entre les différents enseignements
- Participer aux projets de département
- Inclure les élèves dans les formations collectives (orchestres, ensembles de musique de chambre, ensembles en amateur)
- Evaluer les besoins
- Travailler à la promotion de l’établissement
- Prestations en soirée, weekend et jours fériés possibles
- Etablir les programmes pédagogiques et musicaux suivant les profils d'élèves
- Etablir des ponts entre les différents enseignements
- Participer aux projets de département
- Inclure les élèves dans les formations collectives (orchestres, ensembles de musique de chambre, ensembles en amateur)
- Evaluer les besoins
- Travailler à la promotion de l’établissement
- Prestations en soirée, weekend et jours fériés possibles
Profils recherchés
- Titulaire d’un DE d’enseignement artistique, en cours de formation, ou bénéficiant d’une solide expérience sur un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0387712222
Informations complémentaires
Rémunération statutaire
Lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Maire de la ville d'Amnéville
Lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Maire de la ville d'Amnéville
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.