Agent social
Offre n° O057250710000317
Publiée le 10/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
MAIRIE DE MAIZIERES-LES-METZ - BP 30240, Maizières-lès-Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
09/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LE CCAS DE MAIZIERES-LES-METZ (MOSELLE) RECRUTE
Un agent social à temps complet (H/F)
(cadre d’emploi des agents sociaux ou adjoints administratifs)
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Maizières-lès-Metz a pour mission d'accueillir, d'orienter et d'accompagner les habitants de la Ville. Afin de renforcer ses effectifs et développer des actions, le CCAS recrute un agent administratif ayant déjà travaillé dans le milieu social ou ayant un vif intérêt pour le domaine. Sous l'autorité de la Directrice du C.C.A.S., vous intégrerez une équipe dynamique et pluridisciplinaire composée de 5 agents intervenants sur l'ensemble des missions du C.C.A.S.
Un agent social à temps complet (H/F)
(cadre d’emploi des agents sociaux ou adjoints administratifs)
Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Maizières-lès-Metz a pour mission d'accueillir, d'orienter et d'accompagner les habitants de la Ville. Afin de renforcer ses effectifs et développer des actions, le CCAS recrute un agent administratif ayant déjà travaillé dans le milieu social ou ayant un vif intérêt pour le domaine. Sous l'autorité de la Directrice du C.C.A.S., vous intégrerez une équipe dynamique et pluridisciplinaire composée de 5 agents intervenants sur l'ensemble des missions du C.C.A.S.
Missions / conditions d'exercice
• Mener des entretiens individuels d'aide et de soutien aux personnes et aux familles présentant des difficultés économiques, administratives et sociales.
• Apporter un accompagnement de 1er niveau sur le plan administratif et social.
• Gérer des dossiers de demandes d'aides légales et facultatives.
• Contribuer au développement des actions partenariales globales du CCAS et ses projets d'action collective en fonction de l'identification des problématiques et des besoins sociaux de la ville (Animations séniors, et autre public...).
• Participer à la mise en place d'outils adaptés à la gestion de l'activité du service.
• Orienter les personnes vers les services sociaux les plus adaptés à la situation, informer sur les dispositifs sociaux (ouverture de droits, insertion sociale, professionnelle, ...) et sur les ressources du territoire.
• Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la Collectivité.
• Instruire les dossiers de demande de domiciliation et mener les entretiens avec les usagers.
• Apporter un accompagnement de 1er niveau sur le plan administratif et social.
• Gérer des dossiers de demandes d'aides légales et facultatives.
• Contribuer au développement des actions partenariales globales du CCAS et ses projets d'action collective en fonction de l'identification des problématiques et des besoins sociaux de la ville (Animations séniors, et autre public...).
• Participer à la mise en place d'outils adaptés à la gestion de l'activité du service.
• Orienter les personnes vers les services sociaux les plus adaptés à la situation, informer sur les dispositifs sociaux (ouverture de droits, insertion sociale, professionnelle, ...) et sur les ressources du territoire.
• Renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la Collectivité.
• Instruire les dossiers de demande de domiciliation et mener les entretiens avec les usagers.
Profils recherchés
• BTS/DUT dans le domaine social ou 2 ans d’expérience sur poste similaire
• Patience, discrétion et rigueur
• Capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des techniques rédactionnelles et de l’outil informatique
• Connaissances de l'environnement de la collectivité/établissement et les acteurs du territoire institutionnels et associatifs
• Capacité d'écoute et d'analyse, qualités relationnelles
• Savoir gérer les publics difficiles et situations complexes : gestion du stress et des relations conflictuelles
• Capacité à reformuler la demande des usagers
• Organisation, rigueur, dynamisme, adaptabilité
• Patience, discrétion et rigueur
• Capacité à travailler en équipe
• Maîtrise des techniques rédactionnelles et de l’outil informatique
• Connaissances de l'environnement de la collectivité/établissement et les acteurs du territoire institutionnels et associatifs
• Capacité d'écoute et d'analyse, qualités relationnelles
• Savoir gérer les publics difficiles et situations complexes : gestion du stress et des relations conflictuelles
• Capacité à reformuler la demande des usagers
• Organisation, rigueur, dynamisme, adaptabilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0387802507
Informations complémentaires
• Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique + IFSE et Prime de fin d’année
• Politique active en matière de formation
• Adhésion au CNAS
Poste à pourvoir dès que possible
Adresser candidature avec motivations et curriculum vitae à :
Monsieur le Président du CCAS
Hôtel de Ville
B.P. 30240
57282 MAIZIERES LES METZ CEDEX
Ressources-humaines@maizieres-les-metz.fr
• Politique active en matière de formation
• Adhésion au CNAS
Poste à pourvoir dès que possible
Adresser candidature avec motivations et curriculum vitae à :
Monsieur le Président du CCAS
Hôtel de Ville
B.P. 30240
57282 MAIZIERES LES METZ CEDEX
Ressources-humaines@maizieres-les-metz.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.