agent chargé du portage des repas au CCAS
Offre n° O057251118000926
Publiée le 18/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
12 RUE MARECHAL FOCH, Audun-le-Tiche (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un remplacement d'au moins 2 mois, la commune d'AUDUN-LE-TICHE ( 7 698 habitants) recherche un(e) agent(e) chargé(e) du portage des repas au CCAS;
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITE DE PORTAGE DES REPAS
-Planifie et organise les tournées
-Réceptionne les plateaux repas au périscolaire ou à la MJC
-Recueille les observations des personnes bénéficiaires des repas (quantité, qualité...)
-Rend compte à la responsable des difficultés éventuelles des la personne âgée sur le plan de la santé mentale
et matérielle
-Assure le relais entre les bénéficiaires et le service
-Effectue la distribution des repas en liaison froide au domicile des personnes âgées et handicapées et intra-muros
-Garantit l'allotissement des plateaux repas en veillant à la température des frigos
-Saisit informatiquement les informations de sa tournée
-Nettoie les valises et le véhicule
-Planifie et organise les tournées
-Réceptionne les plateaux repas au périscolaire ou à la MJC
-Recueille les observations des personnes bénéficiaires des repas (quantité, qualité...)
-Rend compte à la responsable des difficultés éventuelles des la personne âgée sur le plan de la santé mentale
et matérielle
-Assure le relais entre les bénéficiaires et le service
-Effectue la distribution des repas en liaison froide au domicile des personnes âgées et handicapées et intra-muros
-Garantit l'allotissement des plateaux repas en veillant à la température des frigos
-Saisit informatiquement les informations de sa tournée
-Nettoie les valises et le véhicule
Profils recherchés
-Permis de conduire obligatoire
-Capacité à organiser son travail
-Autonomie
-Respect des règles d'hygiène
-Connaissance de la méthode HACCP
-Maîtrise de l'outil informatique
-Aptitudes physiques
-Faire preuve de qualités relationnelles avec l'équipe et les personnes âgées
-Disponibilité
-Dynamisme et adaptation
-Savoir être une personne de confiance et discrète
-Savoir respecter les délais
-Bonne présentation
-Capacité à organiser son travail
-Autonomie
-Respect des règles d'hygiène
-Connaissance de la méthode HACCP
-Maîtrise de l'outil informatique
-Aptitudes physiques
-Faire preuve de qualités relationnelles avec l'équipe et les personnes âgées
-Disponibilité
-Dynamisme et adaptation
-Savoir être une personne de confiance et discrète
-Savoir respecter les délais
-Bonne présentation
Contact et modalités de candidature
Contact
0382591500
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à:
Madame la Maire
12 rue Maréchal Foch
57390 AUDUN-LE-TICHE
ou par mail:
ressources-humaines@audun-le-tiche.fr
Madame la Maire
12 rue Maréchal Foch
57390 AUDUN-LE-TICHE
ou par mail:
ressources-humaines@audun-le-tiche.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.