AGENT ADMINISTRATIF POLYVALENT
Offre n° O057260429000400
Publiée le 29/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39, RUE PRINCIPALE, Ottange (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
15/06/2026
Date limite de candidature
15/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la responsable du service administratif, l’agent assurera les missions suivantes
Missions principales :
• Accueil physique et téléphonique du public
• Traitement du courrier et des mails
• Renseignement et orientation des usagers
• Suivi des dossiers d’urbanisme (réception, enregistrement, transmission)
• Gestion des locations de salles
• Gestion de la partie associative (demandes diverses, demande de subventions, planning des salles)
Missions secondaires :
• Gestion des demandes en matière d’état civil (actes, dossiers, informations)
• Participation aux actions de communication (affichage, diffusion d’informations municipales)
• Utilisation du logiciel JVS ON LINE pour la gestion administrative
Missions principales :
• Accueil physique et téléphonique du public
• Traitement du courrier et des mails
• Renseignement et orientation des usagers
• Suivi des dossiers d’urbanisme (réception, enregistrement, transmission)
• Gestion des locations de salles
• Gestion de la partie associative (demandes diverses, demande de subventions, planning des salles)
Missions secondaires :
• Gestion des demandes en matière d’état civil (actes, dossiers, informations)
• Participation aux actions de communication (affichage, diffusion d’informations municipales)
• Utilisation du logiciel JVS ON LINE pour la gestion administrative
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la responsable du service administratif, l’agent assurera les missions suivantes
Missions principales :
• Accueil physique et téléphonique du public
• Traitement du courrier et des mails
• Renseignement et orientation des usagers
• Suivi des dossiers d’urbanisme (réception, enregistrement, transmission)
• Gestion des locations de salles
• Gestion de la partie associative (demandes diverses, demande de subventions, planning des salles)
Missions secondaires :
• Gestion des demandes en matière d’état civil (actes, dossiers, informations)
• Participation aux actions de communication (affichage, diffusion d’informations municipales)
• Utilisation du logiciel JVS ON LINE pour la gestion administrative
Missions principales :
• Accueil physique et téléphonique du public
• Traitement du courrier et des mails
• Renseignement et orientation des usagers
• Suivi des dossiers d’urbanisme (réception, enregistrement, transmission)
• Gestion des locations de salles
• Gestion de la partie associative (demandes diverses, demande de subventions, planning des salles)
Missions secondaires :
• Gestion des demandes en matière d’état civil (actes, dossiers, informations)
• Participation aux actions de communication (affichage, diffusion d’informations municipales)
• Utilisation du logiciel JVS ON LINE pour la gestion administrative
Profils recherchés
CONNAISSANCES THÉORIQUES ET SAVOIR FAIRE
Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation
Savoir écouter, comprendre et renseigner clairement le public
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d’état civil
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d’urbanisme
Connaître le cadre réglementaire qui entoure les élections
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes communaux
Connaître le cadre réglementaire en matière d’archivage des documents administratifs
Savoir recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
Savoir adapter son discours en fonction de l’interlocuteur
Polyvalence et gestion simultanée de plusieurs dossiers
Connaître les droits et obligations des usagers
SAVOIR-ETRE : comportement, attitudes, qualités humaines
Qualités relationnelles et d’écoute, patience et diplomatie
Expression orale claire et esprit de synthèse
Qualités rédactionnelles
Autonomie
Ponctualité
Rigueur, méthode, organisation et respect des délais réglementaires
Adaptation et travail en équipe
Capacité à travailler dans l’urgence, gestion du stress et gestion de la polyvalence et des priorités
Discrétion professionnelle
Disponibilité (remplacement, réunions…)
Réactivité, gestion des pics d’activités, initiative, anticipation
Bonne attitude, comportement adapté
Savoir vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs.
Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation
Savoir écouter, comprendre et renseigner clairement le public
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d’état civil
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes d’urbanisme
Connaître le cadre réglementaire qui entoure les élections
Connaître et savoir appliquer le cadre réglementaire et juridique des actes communaux
Connaître le cadre réglementaire en matière d’archivage des documents administratifs
Savoir recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques
Savoir adapter son discours en fonction de l’interlocuteur
Polyvalence et gestion simultanée de plusieurs dossiers
Connaître les droits et obligations des usagers
SAVOIR-ETRE : comportement, attitudes, qualités humaines
Qualités relationnelles et d’écoute, patience et diplomatie
Expression orale claire et esprit de synthèse
Qualités rédactionnelles
Autonomie
Ponctualité
Rigueur, méthode, organisation et respect des délais réglementaires
Adaptation et travail en équipe
Capacité à travailler dans l’urgence, gestion du stress et gestion de la polyvalence et des priorités
Discrétion professionnelle
Disponibilité (remplacement, réunions…)
Réactivité, gestion des pics d’activités, initiative, anticipation
Bonne attitude, comportement adapté
Savoir vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs.
Contact et modalités de candidature
Contact
0382505333
Informations complémentaires
Envoyer par mail CV et lettre de motivation : mairie@ottange.fr (Objet du mail : ADMINISTRATIF2026)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
