Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O057260723000627
Publiée le 23/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
HOTEL DE VILLE - 31 RUE MARECHAL FOCH - BP 30047, Bitche (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
26/08/2026
Date limite de candidature
22/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique,
- Ecouter les enfants et faciliter les échanges et les partages,
- Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité,
- Participer avec les enfants aux activités proposées : jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Rangement et nettoyage après réalisation d'activités
- Faire participer les enfants au non gaspillage du matériel,
- Vérification de la fonctionnalité des salles,
- Repérer les difficultés d'un enfant, savoir intervenir et informer la Directrice, les parents,
- Maîtriser et savoir appliquer les règles de sécurité et les gestes de premiers secours,
- Respecter le taux d'encadrement des enfants
- Ecouter les enfants et faciliter les échanges et les partages,
- Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité,
- Participer avec les enfants aux activités proposées : jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Rangement et nettoyage après réalisation d'activités
- Faire participer les enfants au non gaspillage du matériel,
- Vérification de la fonctionnalité des salles,
- Repérer les difficultés d'un enfant, savoir intervenir et informer la Directrice, les parents,
- Maîtriser et savoir appliquer les règles de sécurité et les gestes de premiers secours,
- Respecter le taux d'encadrement des enfants
Missions / conditions d'exercice
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique,
- Ecouter les enfants et faciliter les échanges et les partages,
- Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité,
- Participer avec les enfants aux activités proposées : jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Rangement et nettoyage après réalisation d'activités
- Faire participer les enfants au non gaspillage du matériel,
- Vérification de la fonctionnalité des salles,
- Repérer les difficultés d'un enfant, savoir intervenir et informer la Directrice, les parents,
- Maîtriser et savoir appliquer les règles de sécurité et les gestes de premiers secours,
- Respecter le taux d'encadrement des enfants
- Ecouter les enfants et faciliter les échanges et les partages,
- Aménager les espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles de sécurité,
- Participer avec les enfants aux activités proposées : jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants,
- Rangement et nettoyage après réalisation d'activités
- Faire participer les enfants au non gaspillage du matériel,
- Vérification de la fonctionnalité des salles,
- Repérer les difficultés d'un enfant, savoir intervenir et informer la Directrice, les parents,
- Maîtriser et savoir appliquer les règles de sécurité et les gestes de premiers secours,
- Respecter le taux d'encadrement des enfants
Profils recherchés
- SAVOIR-CONNAISSANCES :
- Connaissance des besoins et rythmes du public accueilli, des besoins nutritionnels et du développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
- Connaissance des enfants ayant des besoins spécifiques et savoir réagir en cas de manifestations diverses,
- Connaitre les consignes de sécurité,
- Connaitre les différents projet liés à l'animation,
- Connaitre et appliquer les procédures d'hygiène mises en place dans la structure
- SAVOIR FAIRE :
- Prise en charge des enfants et encadrement des animations,
- Garantir sécurité physique et morale des enfants,
- Savoir travailler en autonomie,
- Savoir travaller en équipe.
- SAVOIR ETRE / APTITUDES :
- Savoir faire preuve d'anticipation, d'imagination, de dynamisme, de créativité et de rigueur,
- Etre disponible et réactif,
- Etre responsable, rigoureux tant au vocabulaire et à l'attitude face aux enfants,
- Sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, prise d'initiatives, rigueur,
- Devoir de réserve et sens du service public.
- Connaissance des besoins et rythmes du public accueilli, des besoins nutritionnels et du développement psychomoteur et affectif de l'enfant,
- Connaissance des enfants ayant des besoins spécifiques et savoir réagir en cas de manifestations diverses,
- Connaitre les consignes de sécurité,
- Connaitre les différents projet liés à l'animation,
- Connaitre et appliquer les procédures d'hygiène mises en place dans la structure
- SAVOIR FAIRE :
- Prise en charge des enfants et encadrement des animations,
- Garantir sécurité physique et morale des enfants,
- Savoir travailler en autonomie,
- Savoir travaller en équipe.
- SAVOIR ETRE / APTITUDES :
- Savoir faire preuve d'anticipation, d'imagination, de dynamisme, de créativité et de rigueur,
- Etre disponible et réactif,
- Etre responsable, rigoureux tant au vocabulaire et à l'attitude face aux enfants,
- Sens des responsabilités et de l'organisation, autonomie, prise d'initiatives, rigueur,
- Devoir de réserve et sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0387960013
Informations complémentaires
Formations requises :
BAFA ou CAP petite enfance
BAFA ou CAP petite enfance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.