Assistant d'enseignement artistique (h/f)
Offre n° O057260724000455
Publiée le 24/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
8 RUE DES ECOLES, Marly (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
14h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Vous assurez les cours de chant, esthétique lyrique et chorale., Vous inscrivez votre activité dans la dynamique de l’établissement, en cohérence avec l’ensemble des personnels et des disciplines de la structure.
Vous travaillez en collaboration avec les enseignants instrumentaux mais également de formation musicale, d’éveil et de danse.
Vous travaillez en collaboration avec les enseignants instrumentaux mais également de formation musicale, d’éveil et de danse.
Missions / conditions d'exercice
* Missions principale:
- Etablir les programmes pédagogiques et musicaux suivant les profils d'élèves
- Participer aux projets de département
- Evaluer les besoins
- Travailler à la promotion de l’établissement.
- Etablir les programmes pédagogiques et musicaux suivant les profils d'élèves
- Participer aux projets de département
- Evaluer les besoins
- Travailler à la promotion de l’établissement.
Profils recherchés
Diplôme d'Etat (bac+3) et/ou Diplôme National Supérieur Professionnel de Musicien (bac+3) et/ou ATEA.
Compétences métiers :
* Culture générale liée à sa spécialité
* Techniques artistiques et répertoires liés à sa spécialité
* Culture générale artistique
* Méthodologie de construction d'une activité ou d'une animation pédagogique
* Environnement et réseaux professionnels
* Méthodes et techniques d'évaluation
* Techniques pédagogiques
* Développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant et du jeune
* Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Cadre réglementaire de l'enseignement artistique
Compétences métiers :
* Culture générale liée à sa spécialité
* Techniques artistiques et répertoires liés à sa spécialité
* Culture générale artistique
* Méthodologie de construction d'une activité ou d'une animation pédagogique
* Environnement et réseaux professionnels
* Méthodes et techniques d'évaluation
* Techniques pédagogiques
* Développement psychoaffectif, sensoriel et moteur de l'enfant et du jeune
* Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Cadre réglementaire de l'enseignement artistique
Contact et modalités de candidature
Contact
0387632338
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire, par voie postale ou par courriel, à l'adresse suivante : info@marly57.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.