Agent d'entretien
Offre n° O057261012000517
Publiée le 12/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
623 RUE DU GENERAL DE GAULLE, Œting (Moselle (57))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
11/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste créé pour compléter l'équipe en charge de l'entretien des différents bâtiments communaux.
Les agents d'entretien sont placés sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie.
Les agents d'entretien sont placés sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie.
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage de tous les espaces des locaux communaux, techniques ou spécialisés et de leurs abords (Mairie, écoles, bâtiment football club, salle sous école maternelle, locaux périscolaires, tennis couvert, nouveau tennis couvert, morgue)
Nettoyage de la vaisselle utilisée dans la salle du conseil et la kitchnette du 2ème étage, nettoyage des cafetières et bouilloires électriques, vidage des cendriers
Contrôle de l’état de propreté des locaux (états des lieux).
Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Lavage et petit entretien de linge.
Évacuation des déchets courants : Vider les poubelles des bureaux et différents locaux, changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif en répartissant les différents déchets dans les sacs de tri et conteneurs extérieurs correspondants.
Des déplacements entre les différents bâtiments sont nécessaires. Le travail peut être effectué tôt le matin ou jusqu'à 19h30, quand les locaux sont libres de toute occupation.
Nettoyage de la vaisselle utilisée dans la salle du conseil et la kitchnette du 2ème étage, nettoyage des cafetières et bouilloires électriques, vidage des cendriers
Contrôle de l’état de propreté des locaux (états des lieux).
Entretien courant et rangement du matériel utilisé.
Lavage et petit entretien de linge.
Évacuation des déchets courants : Vider les poubelles des bureaux et différents locaux, changer les sacs poubelles, opérer le tri sélectif en répartissant les différents déchets dans les sacs de tri et conteneurs extérieurs correspondants.
Des déplacements entre les différents bâtiments sont nécessaires. Le travail peut être effectué tôt le matin ou jusqu'à 19h30, quand les locaux sont libres de toute occupation.
Profils recherchés
Une expérience réussie de deux ans minimum est requise pour occuper ce poste. Des formations dans le domaine de l'entretien des locaux administratifs et scolaires seront un plus.
Le poste nécessite une organisation méthodique du travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites.
Des manipulations de matériels et le port de petites charges sont à prévoir.
Les produits sont à utiliser de façon judicieuse, en veillant au respect des préconisations du fabricant et la nature des surfaces à traiter. Il est nécessaire de savoir distinguer les produits acides et alcalins afin de les utiliser à bon escient.
Il est demandé de contribuer aux économies d’eau et d’énergie.
Contrôle de l’état de propreté des locaux : des états des lieux seront à prévoir.
Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés.
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à sa hiérarchie.
Le poste nécessite une organisation méthodique du travail en fonction du planning et des consignes orales et/ou écrites.
Des manipulations de matériels et le port de petites charges sont à prévoir.
Les produits sont à utiliser de façon judicieuse, en veillant au respect des préconisations du fabricant et la nature des surfaces à traiter. Il est nécessaire de savoir distinguer les produits acides et alcalins afin de les utiliser à bon escient.
Il est demandé de contribuer aux économies d’eau et d’énergie.
Contrôle de l’état de propreté des locaux : des états des lieux seront à prévoir.
Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés.
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler à sa hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0387873311
Informations complémentaires
Les lettres de candidatures doivent être accompagnée d'un CV et de certificats de formation le cas échéant.
Elles peuvent être transmises par mail.
Elles peuvent être transmises par mail.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.