Assistant éducatif petite enfance (h/f)
Offre n° O058250805000657
Publiée le 05/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La communauté de communes coeur de loire a été créée le 01/01/2017. elle regroupe près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes. a ce jour, la collectivité emploie 140 agents répartis sur le territoire : cosne-cours-sur-loire, donzy, pouilly-sur-loire.
idéalement placée dans la nièvre entre des grandes villes comme orléans, bourges et nevers, elle offre également un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du parc national du morvan, des appellations pouilly-fumé, côteaux du giennois et sancerre
idéalement placée dans la nièvre entre des grandes villes comme orléans, bourges et nevers, elle offre également un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du parc national du morvan, des appellations pouilly-fumé, côteaux du giennois et sancerre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue des Jardins, Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
07/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons Un(e) assistant(e) éducatif(ve) petite enfance
Placé(e) sous l’autorité de l’Educatrice de Jeunes Enfants de la section, vous organisez et effectuez l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de la structure.
Placé(e) sous l’autorité de l’Educatrice de Jeunes Enfants de la section, vous organisez et effectuez l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de la structure.
Missions / conditions d'exercice
les missions principales qui vous seront confiées sont les suivantes :
Accueil des enfants et des parents/ substituts parentaux
• Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs du jeune enfant
• Favoriser la socialisation
• Etablir une relation de confiance avec l’enfant et sa famille
• Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d’établissement
• Contribuer à l’identification des signes d’appel, de mal être physique et/ou psychique de l’enfant, Prendre en compte la diversité culturelle.
• Communiquer avec la famille au quotidien et effectuer les transmissions écrites de la vie quotidienne de l’enfant.
• Prendre en compte la diversité culturelle.
• Favoriser la participation des parents à la vie de l’établissement.
Accompagnement de l’enfant à l’autonomie
• Aider l’enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes
• Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet pédagogique et au projet éducatif.
• Réguler les interactions entre les enfants.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
• Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant dans le respect de son intimité et les préparations afférentes
• Répondre aux besoins alimentaires de l’enfant
• Elaborer des projets d’activités en lien avec le projet pédagogique
• Rendre compte d’observations et d’activités effectuées.
Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
Accueil des enfants et des parents/ substituts parentaux
• Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs du jeune enfant
• Favoriser la socialisation
• Etablir une relation de confiance avec l’enfant et sa famille
• Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d’établissement
• Contribuer à l’identification des signes d’appel, de mal être physique et/ou psychique de l’enfant, Prendre en compte la diversité culturelle.
• Communiquer avec la famille au quotidien et effectuer les transmissions écrites de la vie quotidienne de l’enfant.
• Prendre en compte la diversité culturelle.
• Favoriser la participation des parents à la vie de l’établissement.
Accompagnement de l’enfant à l’autonomie
• Aider l’enfant à acquérir des gestes et des comportements autonomes
• Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet pédagogique et au projet éducatif.
• Réguler les interactions entre les enfants.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
• Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant
• Réaliser les soins courants d’hygiène de l’enfant dans le respect de son intimité et les préparations afférentes
• Répondre aux besoins alimentaires de l’enfant
• Elaborer des projets d’activités en lien avec le projet pédagogique
• Rendre compte d’observations et d’activités effectuées.
Mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité
Profils recherchés
Titulaire d’un CAP Accompagnant Educatif Petite enfance, vous disposez idéalement d’1 année d’expérience auprès d’enfants. Vous faites preuve d’écoute, de bienveillance, et d’empathie, venez travaillez au sein du multi accueil de Cosne-Cours-sur-Loire pour faire grandir les adultes de demain !
Contact et modalités de candidature
Contact
0386289292
Informations complémentaires
Conditions du poste :
Rémunération statutaire – Régime indemnitaire - CNAS
Poste à pourvoir au 1er novembre 2025.
Pour plus d’informations :
Astrid POTTIER : Responsable du service petite enfance : 03.86.28.24.21
Candidature accompagnée d’un CV à adresser à :
Monsieur le Président
4 Place Clémenceau – BP 70
58203 COSNE SUR LOIRE CEDEX
Sur notre site internet : https://www.coeurdeloire.fr/offres-demploi/
Ou sur recrutement@coeurdeloire.fr
Rémunération statutaire – Régime indemnitaire - CNAS
Poste à pourvoir au 1er novembre 2025.
Pour plus d’informations :
Astrid POTTIER : Responsable du service petite enfance : 03.86.28.24.21
Candidature accompagnée d’un CV à adresser à :
Monsieur le Président
4 Place Clémenceau – BP 70
58203 COSNE SUR LOIRE CEDEX
Sur notre site internet : https://www.coeurdeloire.fr/offres-demploi/
Ou sur recrutement@coeurdeloire.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.