Agent d'entretien des locaux
Offre n° O058260818000830
Publiée le 18/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Place Achille Millien, Murlin (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
17/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Entretien des locaux municipaux et des équipements publics (Salle du Conseil Municipal, Bureau du Secrétariat de la Mairie, Salle des Fêtes, Cuisine, Sanitaires intérieurs et extérieurs, Salle d’Archive, Eglise, Rampe d’accès handicapés et Esplanade devant la mairie).
Gestion du matériel et de l’approvisionnement des produits.
Gestion du matériel et de l’approvisionnement des produits.
Missions / conditions d'exercice
- Travaille seule.
- Travaille à l’intérieur ou ponctuellement à l’extérieur.
- Horaires réguliers 4 h/semaine.
- l’activité peut s’exercer en présence des usagers (espaces publics…)
- Port de vêtements professionnels adaptés : gants ….
- Pénibilité physique : station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé.
- Manipulation de matériels et de produits pouvant être dangereux.
- Peut être amené à porter une charge.
- Port de vêtements de sécurité obligatoire, si travail en extérieur.
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits.
- Travaille à l’intérieur ou ponctuellement à l’extérieur.
- Horaires réguliers 4 h/semaine.
- l’activité peut s’exercer en présence des usagers (espaces publics…)
- Port de vêtements professionnels adaptés : gants ….
- Pénibilité physique : station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé.
- Manipulation de matériels et de produits pouvant être dangereux.
- Peut être amené à porter une charge.
- Port de vêtements de sécurité obligatoire, si travail en extérieur.
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits.
Profils recherchés
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre du matériel.
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité au travail.
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif en sachant situer la limite de ses compétences.
- Connaître les gestes de 1ère urgence.
- Savoir choisir et doser les produits, respecter les proportions spécifiques aux locaux nettoyés.
- Savoir faire preuve d’autonomie, d’initiative, d’adresse, de minutie, de rigueur et de propreté pour l’utilisation du matériel et la réalisation de tous types de tâches.
- Faire preuve de discrétion et de qualités relationnelles avec le public, les élus et les collègues.
- Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité au travail.
- Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif en sachant situer la limite de ses compétences.
- Connaître les gestes de 1ère urgence.
- Savoir choisir et doser les produits, respecter les proportions spécifiques aux locaux nettoyés.
- Savoir faire preuve d’autonomie, d’initiative, d’adresse, de minutie, de rigueur et de propreté pour l’utilisation du matériel et la réalisation de tous types de tâches.
- Faire preuve de discrétion et de qualités relationnelles avec le public, les élus et les collègues.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386381110
Informations complémentaires
Lettre et CV à adresser par courrier ou par mail
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.