AGENT(E) DE SERVICE DES ECOLES
Offre n° O058261014000197
Publiée le 14/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages, Cosne-Cours-sur-Loire (Nièvre (58))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
13/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AGENT(E) DE SERVICE DES ECOLES
Missions / conditions d'exercice
RECRUTEMENT PAR VOIE STATUTAIRE OU A DEFAUT CONTRACTUELLE (1 an renouvelable)
CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES
Placé(e) sous la responsabilité du responsable des affaires scolaires,
MISSIONS PRINCIPALES
* Préparation des repas en liaison froide (vérification des quantités et des températures)
* Service cantine : service des repas, accompagnement des enfants à la découverte des aliments et à l'apprentissage de l'autonomie lors des repas
* Surveillance de la pause méridienne avant le retour en classe
* Nettoyage et entretien des locaux scolaires (cantine, salles de classe, sanitaires et locaux communs)
Temps de travail : temps complet (39h00)
Rémunération statutaire
POSTE A POURVOIR AU 01/01/2027
CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES
Placé(e) sous la responsabilité du responsable des affaires scolaires,
MISSIONS PRINCIPALES
* Préparation des repas en liaison froide (vérification des quantités et des températures)
* Service cantine : service des repas, accompagnement des enfants à la découverte des aliments et à l'apprentissage de l'autonomie lors des repas
* Surveillance de la pause méridienne avant le retour en classe
* Nettoyage et entretien des locaux scolaires (cantine, salles de classe, sanitaires et locaux communs)
Temps de travail : temps complet (39h00)
Rémunération statutaire
POSTE A POURVOIR AU 01/01/2027
Profils recherchés
* BAC Professionnel Accompagnement Soins et Services à la Personne apprécié
* CAP petite enfance apprécié
* CAP maintenance et hygiène des locaux apprécié
* BAFA apprécié
* Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
* Connaissances des règlements et consignes en matière d'hygiène et sécurité
* Respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité générales
* Respect de la hiérarchie
* Rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
* Discrétion
* CAP petite enfance apprécié
* CAP maintenance et hygiène des locaux apprécié
* BAFA apprécié
* Connaissance des techniques et protocoles de nettoyage
* Connaissances des règlements et consignes en matière d'hygiène et sécurité
* Respect du règlement intérieur et des consignes de sécurité générales
* Respect de la hiérarchie
* Rigueur, sens de l'organisation et du travail en équipe
* Discrétion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation et CV à Monsieur le Maire - Place du Docteur Jacques Huyghues des Etages - BP 123 - 582026 COSNE-COURS-SUR-LOIRE CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.