Secrétaire médico-social en Service de prévention santé F/H
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059240101319539
Publiée le 12/01/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
57 Avenue Faidherbe, Valenciennes (Nord)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
11/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Santé, est une des directions de la Direction Générale Adjointe Enfance Familles Santé. Chargée de la promotion des politiques de Santé du département du Nord, elle pilote les directions adjointes PMI et Prévention Santé. La Direction adjointe prévention santé favorise le développement de la politique d'amélioration de l'offre de santé. Elle dirige à ce titre l'ensemble des SPS.
Sous l'autorité du Responsable du Service Prévention Santé, le SMS contribue, au sein d'une équipe territorialisée et pluridisciplinaire, à la mise en œuvre de la politique de prévention et de promotion de la santé définie par le Département du Nord : Les SPS développent deux types de compétences : d'une part des compétences déléguées par l'Etat, CeGIDD (Centres Gratuits d'Information, de Dépistage et de Diagnostic), Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT), Centre de vaccinations et promotion du dépistage des cancers et, d'autre part, des compétences de prévention et promotion de la santé en appui aux territoires à destination des publics prioritaires du Département. Ils mobilisent le public par des actions d'accompagnement individuel ou collectif, en travaillant sur la motivation pour amener les personnes à prendre en charge leur santé.
Il est chargé d'assurer l'accueil et l'orientation du public, il contribue à l'accès aux soins et à la prévention des personnes, assure le suivi des dossiers administratifs qui lui sont confiés. Il exerce sa mission dans le respect du cadre juridique et du secret professionnel lié au statut et à la mission exercée.
A l'interne, il travaille en relation avec les responsables et les professionnels des différents pôles et services du territoire d'intervention et ceux des autres services de la Direction Déléguée du Territoire.
À l'externe, il est en relation avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire d'intervention.
Sous l'autorité du Responsable du Service Prévention Santé, le SMS contribue, au sein d'une équipe territorialisée et pluridisciplinaire, à la mise en œuvre de la politique de prévention et de promotion de la santé définie par le Département du Nord : Les SPS développent deux types de compétences : d'une part des compétences déléguées par l'Etat, CeGIDD (Centres Gratuits d'Information, de Dépistage et de Diagnostic), Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT), Centre de vaccinations et promotion du dépistage des cancers et, d'autre part, des compétences de prévention et promotion de la santé en appui aux territoires à destination des publics prioritaires du Département. Ils mobilisent le public par des actions d'accompagnement individuel ou collectif, en travaillant sur la motivation pour amener les personnes à prendre en charge leur santé.
Il est chargé d'assurer l'accueil et l'orientation du public, il contribue à l'accès aux soins et à la prévention des personnes, assure le suivi des dossiers administratifs qui lui sont confiés. Il exerce sa mission dans le respect du cadre juridique et du secret professionnel lié au statut et à la mission exercée.
A l'interne, il travaille en relation avec les responsables et les professionnels des différents pôles et services du territoire d'intervention et ceux des autres services de la Direction Déléguée du Territoire.
À l'externe, il est en relation avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de secrétaire médico-social F/H, vous contribuez activement à :
Accueillir et orienter le public ;
Participer à l'accès aux soins et à la prévention des personnes ;
Assurer le suivi des dossiers administratifs qui vous sont confiés ;
Exercer votre mission dans le respect du cadre juridique et du secret professionnel lié au statut et la mission confiée.
Accueillir et orienter le public ;
Participer à l'accès aux soins et à la prévention des personnes ;
Assurer le suivi des dossiers administratifs qui vous sont confiés ;
Exercer votre mission dans le respect du cadre juridique et du secret professionnel lié au statut et la mission confiée.
Profils recherchés
Intéressé(e) par le domaine de l'Action Sociale, de la santé et du champ du handicap et vous vous adaptez à l'accueil de tout type de public.
Doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle avec un esprit de synthèse ;
Organisé(e), autonome et avec le sens de la discrétion ;
Polyvalent(e) et sachant réaliser des tâches diverses et variées dont l'accueil du public ;
A l'aise avec les outils de bureautique et les techniques de secrétariat.
Doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle avec un esprit de synthèse ;
Organisé(e), autonome et avec le sens de la discrétion ;
Polyvalent(e) et sachant réaliser des tâches diverses et variées dont l'accueil du public ;
A l'aise avec les outils de bureautique et les techniques de secrétariat.
Contact et modalités de candidature
Contact
0359735959
Informations complémentaires
Pour postuler, veuillez adresser votre candidature sur le lien de publication inscrit ci dessous :
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.