Chargé(e) de Projets Bâtiments

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Offre n° O059240403000303
Publiée le 03/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LA MADELEINE
- 160 rue du général de gaulle
59110 La madeleine
Lieu de travail
La madeleine
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Mairie de La Madeleine recrute un(e) Chargé(e) de Projets Bâtiments
Missions / conditions d'exercice
Gestion de projets Bâtiments en maîtrise d’ouvrage et en maîtrise d’œuvre
- Réaliser des audits techniques, des métrés
- Analyser et traduire en plan les besoins des usagers et utilisateurs
- Réaliser et/ou piloter des études pré opérationnelles (faisabilité, opportunité,
préprogramme)
- Evaluer les projets équivalents existants
- Informer les différents responsables des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
- Contrôler la maîtrise d’œuvre externe
- Réaliser des maîtrises d’œuvre internes
- Faire appliquer les règles de construction des ouvrages
- Appliquer le PLU
- Appliquer les procédures de conduite et de direction de chantier
- Contrôler les prestataires et entreprises
- Evaluer le respect des coûts, des délais et de la qualité
- Préparer les opérations de mises en service ex : organigramme des clés, concessionnaires (réunion)
- Répondre aux questions techniques des prestataires
- Tout cela en neuf ou réhabilitation y compris ADAP et projets pluriannuels de mise aux
normes
- Assurer le lien et la coordination avec le service Patrimoine bâti

Elaboration des dossiers d’urbanisme
- Assurer une veille réglementaire (évolution de la réglementation)
- Préparer les pièces écrites des dossiers d’urbanisme : PC, DP, AT… et les pièces
graphiques (photos, plans)
- Relire et transmettre les dossiers

Réalisation de plans et dessins techniques
- Réaliser des plans d’ouvrages : esquisse, vues en plan
- Mettre à jour les plans de tout le patrimoine
- Prendre en compte le PLU
- Utiliser Autocad
- Traduire les esquisses en volume (sketchup)
- Planifier la réalisation des tâches
- Participer au chiffrage des études
- Calculer des métrés y compris surfaces et volumes
- Réaliser les relevés sur site
- Gérer les archives graphiques et leurs supports
- Utiliser les logiciels de retouche graphique et d’images
Profils recherchés
Savoirs :
- Environnement territorial,
- Patrimoine bâti municipal
- Connaissance en marchés publics de travaux et de prestations de service
- Notions importantes en techniques de construction
- Maintenance du patrimoine bâti
- Economie de la construction
- Réglementation de l’accessibilité des bâtiments

Savoir-faire :
- CAO, DAO
- Techniques de dessin
- Lecture et utilisation de plans à toutes les échelles
- Utilisation de normes et de DTU
- Techniques de relevés sur le terrain
- Utilisation d’un règlement d’urbanisme
- Conduite de projets et management de dossiers

Savoir être :
- Rigoureux, consciencieux et méthodique
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Dynamique et réactif
- Respecter la confidentialité, veiller à l’image de la collectivité
- Se montrer autonome, disponible et force de proposition

Contact

Contact
0320127987
Informations complémentaires
lettre de motivation + CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.