Adjoint Technique Polyvalent – Factotum
Offre n° O059240411000181
Publiée le 11/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VALENCIENNES CEDEX
Poste à pourvoir le
13/05/2024
Date limite de candidature
11/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Valenciennes, Ville dynamique de 43 000 habitants, centre d’une agglomération de 200 000 habitants, recrute par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou par voie contractuelle : Un Adjoint Technique Polyvalent – Factotum (F/H), Relevant du cadre d’emploi des Adjoints Techniques, à la Direction Familles et Vie Educative.
Missions / conditions d'exercice
L’Adjoint technique travaille au sein de la Cellule Technique sous la responsabilité de la Directrice du Service Familles et Vie Educative, de la Responsable du Service Accueil du Tout Petit et Soutien à la Parentalité et de la Responsable du Service Parcours Scolaire et Activités de loisirs.
Son travail est organisé chaque semaine par le Responsable de la Cellule Technique en fonction des besoins de service. Les missions s’entendent à la fois à destination des écoles et des structures Petite Enfance de la Ville dans le respect des contraintes sécuritaires des bâtiments (dont alarmes et clés).
Missions :
- Organisation et livraison de matériels (exemple : couches dans les structures Petite enfance, papier dans les écoles, produits d’entretien etc…) et de jeux pour le Service et entre les structures, au quotidien et lors des différentes fêtes annuelles.
- Transport, à la déchetterie, de matériel classé comme inutilisable ne répondant plus aux normes de sécurité.
- Prendre en charge le courrier de la Direction (dépôt et reprise en Mairie) et des structures Petite Enfance chaque jour.
- Assurer le gros nettoyage des abords des structures et écoles, vitres/terrasses extérieures des structures (2 fois/an), des abords de l’EJF, de l’extérieur des véhicules (val ’frimousse, val ‘câlins, véhicule de service, camion), et des jeux extérieurs des structures Petite Enfance.
- Assurer la logistique, l’installation et la réparation de matériel :
o Préparation des modules pour l’atelier baby gym avec le nettoyage des tapis une fois par semaine.
o Mise en place chaises, tables dans les salles de réunion.
o Montage de meubles.
o Déplacement de mobilier (école et crèche).
o Assurer les réparations de premier niveau (meubles, …).
- Organisation et entretien des lieux de stockage (Fbg de Lille, St Waast, EJF…).
Son travail est organisé chaque semaine par le Responsable de la Cellule Technique en fonction des besoins de service. Les missions s’entendent à la fois à destination des écoles et des structures Petite Enfance de la Ville dans le respect des contraintes sécuritaires des bâtiments (dont alarmes et clés).
Missions :
- Organisation et livraison de matériels (exemple : couches dans les structures Petite enfance, papier dans les écoles, produits d’entretien etc…) et de jeux pour le Service et entre les structures, au quotidien et lors des différentes fêtes annuelles.
- Transport, à la déchetterie, de matériel classé comme inutilisable ne répondant plus aux normes de sécurité.
- Prendre en charge le courrier de la Direction (dépôt et reprise en Mairie) et des structures Petite Enfance chaque jour.
- Assurer le gros nettoyage des abords des structures et écoles, vitres/terrasses extérieures des structures (2 fois/an), des abords de l’EJF, de l’extérieur des véhicules (val ’frimousse, val ‘câlins, véhicule de service, camion), et des jeux extérieurs des structures Petite Enfance.
- Assurer la logistique, l’installation et la réparation de matériel :
o Préparation des modules pour l’atelier baby gym avec le nettoyage des tapis une fois par semaine.
o Mise en place chaises, tables dans les salles de réunion.
o Montage de meubles.
o Déplacement de mobilier (école et crèche).
o Assurer les réparations de premier niveau (meubles, …).
- Organisation et entretien des lieux de stockage (Fbg de Lille, St Waast, EJF…).
Profils recherchés
- Permis B obligatoire.
- Connaissances des règles de sécurité.
- Connaissances élémentaires sur le nettoyage de jeux et jouets en structure.
- Sens du service.
- Savoir alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement.
- Savoir organiser son temps et gérer les priorités.
- Discrétion.
- Disponibilité.
- Dynamisme et sociabilité.
- Respect du règlement intérieur de la ville.
- Connaissances des règles de sécurité.
- Connaissances élémentaires sur le nettoyage de jeux et jouets en structure.
- Sens du service.
- Savoir alerter la hiérarchie en cas de dysfonctionnement.
- Savoir organiser son temps et gérer les priorités.
- Discrétion.
- Disponibilité.
- Dynamisme et sociabilité.
- Respect du règlement intérieur de la ville.
Contact
Contact
0327225900
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum-vitae) sont à adresser à :
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville -Place d’Armes - B.P. : 90339 59304 VALENCIENNES CEDEX
ou par courriel : emploi@ville-valenciennes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.