Evaluateur Médico-Social F/H
Offre n° O059240417000820
Publiée le 17/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
VALENCIENNES
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
17/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe normale (cat. B) (en extinction)
Infirmier de classe supérieure (cat. B) (en extinction)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au carrefour de l’Europe, le Département du Nord, le plus peuplé de France, est au service des 2,6 millions de Nordistes à tous les âges de leur vie. Notre collectivité est celle de la proximité et des solidarités, humaines et territoriales. De l’Avesnois au littoral, 11 000 professionnels (8 000 agents publics et 3 000 assistants familiaux) agissent au quotidien et innovent dans une logique de développement durable et équilibré de chacun de nos territoires et de leurs habitants. Entièrement tourné vers l'usager, une centaine de métiers concourent collectivement à la réussite de nos projets. Autant d'opportunités pour développer avec nous vos talents et contribuer à la construction du service public de demain.
Missions / conditions d'exercice
La Direction des Equipes de Territoire Autonomie est une des 3 directions de la DGA Autonomie.
Cette direction se compose :
-De 5 pôles territoriaux MDPH
-De 7 pôles autonomie
-Du service animation territoriale
-Du service planification APA
Sous l’autorité fonctionnelle du responsable du pôle territorial et du responsable adjoint de la MDPH de Valenciennes - Avesnes, vous concourez à la mise en œuvre des politiques en direction des personnes en perte d’autonomie. Vous contribuez, par votre regard et votre expertise, à l’évaluation pluridisciplinaire des besoins et des droits des personnes en situation de handicap et en perte d’autonomie, afin d’attribuer les aides suffisantes et nécessaires aux gestes du quotidien et de concourir à leur insertion sociale, scolaire et professionnelle. Vous exercez vos missions dans le respect du cadre juridique, du secret professionnel, des principes éthiques et déontologiques qui régissent la profession.
Cette direction se compose :
-De 5 pôles territoriaux MDPH
-De 7 pôles autonomie
-Du service animation territoriale
-Du service planification APA
Sous l’autorité fonctionnelle du responsable du pôle territorial et du responsable adjoint de la MDPH de Valenciennes - Avesnes, vous concourez à la mise en œuvre des politiques en direction des personnes en perte d’autonomie. Vous contribuez, par votre regard et votre expertise, à l’évaluation pluridisciplinaire des besoins et des droits des personnes en situation de handicap et en perte d’autonomie, afin d’attribuer les aides suffisantes et nécessaires aux gestes du quotidien et de concourir à leur insertion sociale, scolaire et professionnelle. Vous exercez vos missions dans le respect du cadre juridique, du secret professionnel, des principes éthiques et déontologiques qui régissent la profession.
Profils recherchés
Attiré(e) par le domaine de l'Action Sociale notamment la prévention de la perte d’autonomie ;
Sensible au travail en équipe, sachant travailler dans la coopération ;
Reconnu(e) pour votre grande qualité d’écoute, votre sens du discernement et de discrétion ;
Doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse , en mesure d’identifier, d’analyser et de reformuler une demande ;
Soucieux(euse) d’instaurer une relation de confiance avec l’usager et son entourage ;
Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier(e) et enregistré(e) au répertoire ADELI de l’ARS du département du Nord.
Sensible au travail en équipe, sachant travailler dans la coopération ;
Reconnu(e) pour votre grande qualité d’écoute, votre sens du discernement et de discrétion ;
Doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse , en mesure d’identifier, d’analyser et de reformuler une demande ;
Soucieux(euse) d’instaurer une relation de confiance avec l’usager et son entourage ;
Titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier(e) et enregistré(e) au répertoire ADELI de l’ARS du département du Nord.
Contact
Contact
0359735959
Lien de candidature
Informations complémentaires
CV
LETTRE DE MOTIVATION
DIPLOME(S)
LETTRE DE MOTIVATION
DIPLOME(S)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.