Agent d'entretien des bâtiments
Offre n° O059250418000191
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 7 rue des Ecoles, Wargnies-le-Grand (Nord)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
18/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Entretien et gestion des bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
Entretien mairie, salle des fêtes et établissements scolaires
Mise en température plats cantine
gestion location salle des fêtes
Mise en température plats cantine
gestion location salle des fêtes
Profils recherchés
Personne qui aime travailler en équipe, autonome et expérimentée
Contact et modalités de candidature
Contact
0327497195
Informations complémentaires
recrutement direct par stagiairisation
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE WARGNIES-LE-GRAND
> - 7 rue des Ecoles
59144 WARGNIES-LE-GRAND
> - 7 rue des Ecoles
59144 WARGNIES-LE-GRAND
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.