Contrôleur de gestion
Offre n° O059250501000015
Publiée le 01/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Pertuis de la Marine, Dunkerque (Nord)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
01/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Prévisions, optimisation, coûts, analyse de la donnée, indicateurs … Ces termes vous sont familiers ?
Au sein d’une équipe de 3 personnes soudées et motivées, vous venez en appui des services et directions afin de les aider à réaliser des études de coûts et accompagner les services en matière de gestion et d’optimisation des ressources.
Ce poste est fait pour vous si vous avez l’esprit d’analyse et que jouer avec les chiffres ne vous fait pas peur !
Au sein d’une équipe de 3 personnes soudées et motivées, vous venez en appui des services et directions afin de les aider à réaliser des études de coûts et accompagner les services en matière de gestion et d’optimisation des ressources.
Ce poste est fait pour vous si vous avez l’esprit d’analyse et que jouer avec les chiffres ne vous fait pas peur !
Missions / conditions d'exercice
Participer à la stratégie de gestion et d’optimisation des ressources :
Vous accompagnez les services en matière de gestion et d’optimisation des ressources. Vous identifiez les chantiers d’optimisation à engager et réaliser des analyses de gestion thématiques.
Favoriser l’automatisation des productions via l’usage d’outils de gestion de la donnée (système d’information décisionnel).
Vous élaborez des indicateurs d’alerte thématiques significatifs et partagés par les services.
Accompagner les services dans le pilotage de l’activité :
Vous cartographiez les missions, activités, prestations et moyen d’un service.
Vous définissez les objectifs et indicateurs pertinents, réalisez des analyses et concevez des tableaux de bord. Vous optimisez les processus de préparation budgétaire et d’exécution avec le service référent de la direction des finances.
Identifier les besoins des services en matière de développement d’outils décisionnels et travailler sur la mise en place en lien avec la DSIM :
Vous serez chargé d’identifier les besoins des services en matière d’outils décisionnels et définir la construction de tableaux de bord de pilotage.
Vous travaillez avec la DSIM pour proposer, construire les outils et permettre ainsi l’appropriation de l’information décisionnelle
Réaliser des études de gestion :
Vous élaborez des comptes d’exploitation, analysez le coût complet d’un dossier en définissant les modalités de calcul. Vous réalisez des études de coûts thématiques ou d’opportunité, des prévisions concernant le niveau de ressources et le mode d’organisation selon différents scenarii en mettant en avant les avantages et inconvénients.
Contribuer à l’évaluation des services communs :
Vous établissez le coût d’un service mutualisé, à sa création, en partenariat avec les représentants des communes concernées et les services pilotes. Vous actualisez le coût du service commun. Vous analysez les écarts et anomalies de gestion. Vous sécurisez les processus de gestion financière.
Evaluer les transferts de compétences :
Vous établissez le coût d’un transfert de compétences avec les partenaires institutionnels concernés. Vous proposez les modalités de calcul et établissez les tableaux et annexes du rapport soumis à la validation de la CLECT.
Vous accompagnez les services en matière de gestion et d’optimisation des ressources. Vous identifiez les chantiers d’optimisation à engager et réaliser des analyses de gestion thématiques.
Favoriser l’automatisation des productions via l’usage d’outils de gestion de la donnée (système d’information décisionnel).
Vous élaborez des indicateurs d’alerte thématiques significatifs et partagés par les services.
Accompagner les services dans le pilotage de l’activité :
Vous cartographiez les missions, activités, prestations et moyen d’un service.
Vous définissez les objectifs et indicateurs pertinents, réalisez des analyses et concevez des tableaux de bord. Vous optimisez les processus de préparation budgétaire et d’exécution avec le service référent de la direction des finances.
Identifier les besoins des services en matière de développement d’outils décisionnels et travailler sur la mise en place en lien avec la DSIM :
Vous serez chargé d’identifier les besoins des services en matière d’outils décisionnels et définir la construction de tableaux de bord de pilotage.
Vous travaillez avec la DSIM pour proposer, construire les outils et permettre ainsi l’appropriation de l’information décisionnelle
Réaliser des études de gestion :
Vous élaborez des comptes d’exploitation, analysez le coût complet d’un dossier en définissant les modalités de calcul. Vous réalisez des études de coûts thématiques ou d’opportunité, des prévisions concernant le niveau de ressources et le mode d’organisation selon différents scenarii en mettant en avant les avantages et inconvénients.
Contribuer à l’évaluation des services communs :
Vous établissez le coût d’un service mutualisé, à sa création, en partenariat avec les représentants des communes concernées et les services pilotes. Vous actualisez le coût du service commun. Vous analysez les écarts et anomalies de gestion. Vous sécurisez les processus de gestion financière.
Evaluer les transferts de compétences :
Vous établissez le coût d’un transfert de compétences avec les partenaires institutionnels concernés. Vous proposez les modalités de calcul et établissez les tableaux et annexes du rapport soumis à la validation de la CLECT.
Profils recherchés
Compétences :
- Projection et simulation de données
- Analyse de documents financiers et juridique
- Traitement statistique
- Pilotage de projet
- Excel (niveau avancé)
- SAP Business Object
- QlikSense
Savoirs être / Savoirs faire :
- Conseil – pédagogie
- Confidentialité – discrétion
- Goût pour les chiffres et l’investigation
- Projection et simulation de données
- Analyse de documents financiers et juridique
- Traitement statistique
- Pilotage de projet
- Excel (niveau avancé)
- SAP Business Object
- QlikSense
Savoirs être / Savoirs faire :
- Conseil – pédagogie
- Confidentialité – discrétion
- Goût pour les chiffres et l’investigation
Contact et modalités de candidature
Contact
0328627000
Informations complémentaires
Candidature à déposer en ligne via la rubrique offres d'emploi
Site internet de la Communauté Urbaine de Dunkerque
Site internet de la Communauté Urbaine de Dunkerque
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.