agent d'entretien des locaux

Offre n° O059250506001516
Publiée le 06/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE GRAND-FORT-PHILIPPE
Lieu de travail
PLACE JOSEPH LEPRETRE, BP 85, Grand-Fort-Philippe (Nord)
Poste à pourvoir le
09/06/2025
Date limite de candidature
05/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet, 26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1er échelon de la catégorie C
Descriptif de l'emploi
vous aurez la charge de l'entretien des locaux sportifs
Missions / conditions d'exercice
* nettoyer, entretenir, ranger et désinfecter les locaux sportifs (salles, vestiaires, sanitaires, tribunes, club house, etc)
*maintenir la propreté et la salubrité des équipements et des abords
*signaler les dysfonctionnements
Profils recherchés
* autonomie, rigueur, discrétion
*sens du service public
*connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
*connaissance des techniques de base de l'entretien
*connaissance des gestes et postures
*savoir rendre compte,
*qualité relationnelle,
* savoir travailler en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0328518490
Informations complémentaires
envoi d'un CV et lettre de motivation à la DGS par mail :
dgs@grandfortphilippe.fr
Déposer ma candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.