Un agent d'entretien chargé des salles municipales
Offre n° O059260114000431
Publiée le 16/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 187 rue Jean Jaurès, Croix (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
15/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent chargé de l'entretien des salles municipales et du respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Entretien
Nettoyage quotidien des salles associatives (Château la Fontaine et Villa Neutra) et du matériel s’y trouvant
Nettoyage régulier des réfrigérateurs et du matériel présent dans les offices des différentes salles
Tri et évacuation des déchets courants et nettoyage régulier des containers
Préparation et nettoyage des loges après utilisation (occasionnel)
Contrôle de l’état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements
Gestion des produits d’entretien
Gestion de la vaisselle lors de manifestations municipales (mise à disposition, lavage, rangement)
Renfort occasionnel entretien au Conservatoire à Rayonnement Communal
Gestion Technique
Détection et signalement des anomalies ou dysfonctionnements aux services compétents
Déneigement des cheminements cyclables et
piétons aux abords de la salle Dedecker
Mise en place des salles associatives et renfort occasionnel au Conservatoire à Rayonnement Communal
Etats des lieux entrants et/ou sortants avec vérification des matériels audio et vidéo des salles
Réception et contrôle des livraisons et commandes de buffet et gestion du stock de boissons
Accueil des associations ou services municipaux
Nettoyage quotidien des salles associatives (Château la Fontaine et Villa Neutra) et du matériel s’y trouvant
Nettoyage régulier des réfrigérateurs et du matériel présent dans les offices des différentes salles
Tri et évacuation des déchets courants et nettoyage régulier des containers
Préparation et nettoyage des loges après utilisation (occasionnel)
Contrôle de l’état de propreté des locaux et signalement des dysfonctionnements
Gestion des produits d’entretien
Gestion de la vaisselle lors de manifestations municipales (mise à disposition, lavage, rangement)
Renfort occasionnel entretien au Conservatoire à Rayonnement Communal
Gestion Technique
Détection et signalement des anomalies ou dysfonctionnements aux services compétents
Déneigement des cheminements cyclables et
piétons aux abords de la salle Dedecker
Mise en place des salles associatives et renfort occasionnel au Conservatoire à Rayonnement Communal
Etats des lieux entrants et/ou sortants avec vérification des matériels audio et vidéo des salles
Réception et contrôle des livraisons et commandes de buffet et gestion du stock de boissons
Accueil des associations ou services municipaux
Profils recherchés
Compétences techniques :
Connaitre les règles d'utilisation des produits et matériels, les risques d'utilisation des produits (toxicité)
Connaitre les bases du tri sélectif, du nettoyage
Connaître les risques électriques et thermiques
Respecter les règles de sécurité des ERP
Compétences relationnelles :
Sens du service public
Aisance relationnelle
Rigueur
Autonomie
Disponibilité et réactivité
Force de propositions et prise d’initiatives
Réserve et discrétion
Ponctualité et assiduité
Connaitre les règles d'utilisation des produits et matériels, les risques d'utilisation des produits (toxicité)
Connaitre les bases du tri sélectif, du nettoyage
Connaître les risques électriques et thermiques
Respecter les règles de sécurité des ERP
Compétences relationnelles :
Sens du service public
Aisance relationnelle
Rigueur
Autonomie
Disponibilité et réactivité
Force de propositions et prise d’initiatives
Réserve et discrétion
Ponctualité et assiduité
Contact et modalités de candidature
Contact
0320285252
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois.
Participation employeur contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance.
Participation employeur contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.