Directeur des Services Techniques
Offre n° O059260409000018
Publiée le 09/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 42 boulevard Carnot - BP 20029, Mouvaux (Nord (59))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
09/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Directeur Général des Services, vous serez essentiellement chargé(e) :
• De suivre la mise en œuvre du Schéma Directeur Immobilier Energie (SDIE)
• De concevoir et suivre des projets de construction ou de réhabilitation du patrimoine communal dans le cadre de la stratégie de sobriété énergétique des bâtiments et de production d’ENR,
• De superviser et participer à la gestion technique des bâtiments publics, l’occupation du domaine public, des voiries et des réseaux, des travaux des concessionnaires, des espaces verts et du parc automobile
• D’assurer le suivi des commissions de sécurité,
• De planifier et coordonner des projets d’aménagement du territoire communal en articulation avec le plan pluriannuel d’investissement de la Métropole Européenne de Lille
• De suivre la mise en œuvre du Schéma Directeur Immobilier Energie (SDIE)
• De concevoir et suivre des projets de construction ou de réhabilitation du patrimoine communal dans le cadre de la stratégie de sobriété énergétique des bâtiments et de production d’ENR,
• De superviser et participer à la gestion technique des bâtiments publics, l’occupation du domaine public, des voiries et des réseaux, des travaux des concessionnaires, des espaces verts et du parc automobile
• D’assurer le suivi des commissions de sécurité,
• De planifier et coordonner des projets d’aménagement du territoire communal en articulation avec le plan pluriannuel d’investissement de la Métropole Européenne de Lille
Missions / conditions d'exercice
Par ailleurs, vous :
• Participez à l'actualisation du Programme Pluriannuel d'Investissements, d'entretien et de maintenance,
• Supervisez les choix techniques et gérez les budgets dont vous avez la charge
• Organisez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques, composés d’une trentaine de collaborateurs, en veillant à l'optimisation du fonctionnement des équipes, à la qualité et à la réactivité des prestations rendues,
• Collaborez avec les équipes de la Métropole européenne de Lille, les concessionnaires, les associations et les autres partenaires du territoire.
Vous pourrez vous appuyer sur des collaborateurs directs compétents et opérationnels : un directeur adjoint et 2 chefs de services. Vous portez une démarche de développement d'une culture managériale commune dans une logique d'amélioration continue et poursuivez la structuration des services techniques tout en suivant la trajectoire de qualité de service, de résilience, de garantie de bonnes conditions de travail et de modernisation.
Enfin, en cohérence avec la démarche globale de qualité de la relation à l'usager, vous garantissez la procédure de traitement des doléances et portez une réflexion sur le développement des outils digitaux en lien avec le service systèmes d’information et téléphonie.
En tant que membre de l’équipe de la Direction Générale, vous participez aux orientations stratégiques et vous vous investissez dans les actions de développement de la Ville.
• Participez à l'actualisation du Programme Pluriannuel d'Investissements, d'entretien et de maintenance,
• Supervisez les choix techniques et gérez les budgets dont vous avez la charge
• Organisez, coordonnez et animez l'ensemble des services techniques, composés d’une trentaine de collaborateurs, en veillant à l'optimisation du fonctionnement des équipes, à la qualité et à la réactivité des prestations rendues,
• Collaborez avec les équipes de la Métropole européenne de Lille, les concessionnaires, les associations et les autres partenaires du territoire.
Vous pourrez vous appuyer sur des collaborateurs directs compétents et opérationnels : un directeur adjoint et 2 chefs de services. Vous portez une démarche de développement d'une culture managériale commune dans une logique d'amélioration continue et poursuivez la structuration des services techniques tout en suivant la trajectoire de qualité de service, de résilience, de garantie de bonnes conditions de travail et de modernisation.
Enfin, en cohérence avec la démarche globale de qualité de la relation à l'usager, vous garantissez la procédure de traitement des doléances et portez une réflexion sur le développement des outils digitaux en lien avec le service systèmes d’information et téléphonie.
En tant que membre de l’équipe de la Direction Générale, vous participez aux orientations stratégiques et vous vous investissez dans les actions de développement de la Ville.
Profils recherchés
Profil / qualifications :
Manager de terrain, vous avez l’esprit pratique et vous êtes force de proposition. Vous avez un bon relationnel – vous savez vous imposer, mais aussi dialoguer. Vous êtes à l’écoute des élus et des autres pôles et services de la collectivité.
Vous êtes organisé(e), avez des capacités d'analyse et de synthèse et vous savez mettre en place des organisations et piloter des projets structurants en mobilisant les compétences nécessaires. De formation BAC + 5, type Ingénieur ou équivalent, avec une expérience sur un poste similaire de 5 ans minimum, vous possédez des connaissances avérées sur le fonctionnement des collectivités et dans l’analyse des besoins et des réglementations.
Rémunération et avantages :
• Statutaire
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle après 12 mois d'ancienneté (+/- 2000 € brut)
• Participation (sous conditions) au financement de la mutuelle santé et de la garantie maintien de salaire
• Adhésion à Plurélya et au COS
• Cadeaux de noël pour les enfants jusque 16 ans
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75 %
Manager de terrain, vous avez l’esprit pratique et vous êtes force de proposition. Vous avez un bon relationnel – vous savez vous imposer, mais aussi dialoguer. Vous êtes à l’écoute des élus et des autres pôles et services de la collectivité.
Vous êtes organisé(e), avez des capacités d'analyse et de synthèse et vous savez mettre en place des organisations et piloter des projets structurants en mobilisant les compétences nécessaires. De formation BAC + 5, type Ingénieur ou équivalent, avec une expérience sur un poste similaire de 5 ans minimum, vous possédez des connaissances avérées sur le fonctionnement des collectivités et dans l’analyse des besoins et des réglementations.
Rémunération et avantages :
• Statutaire
• Régime indemnitaire
• Prime annuelle après 12 mois d'ancienneté (+/- 2000 € brut)
• Participation (sous conditions) au financement de la mutuelle santé et de la garantie maintien de salaire
• Adhésion à Plurélya et au COS
• Cadeaux de noël pour les enfants jusque 16 ans
• Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75 %
Contact et modalités de candidature
Contact
0320762708
Informations complémentaires
Les lettres de candidature + C.V. sont à adresser avant le 10 mai 2026 à :
Monsieur le Maire de Mouvaux, Hôtel de Ville, BP 20029, 59589 MOUVAUX
Ou à la Directrice des Ressources Humaines : g.senecaut@mouvaux.fr
Monsieur le Maire de Mouvaux, Hôtel de Ville, BP 20029, 59589 MOUVAUX
Ou à la Directrice des Ressources Humaines : g.senecaut@mouvaux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
